blog banner canavi

4 mẫu trả lời: “Tại sao bạn muốn ứng tuyển vào vị trí này?”

Cập nhật 13/2/2019 category CẨM NANG TÌM VIỆC

 

Tại sao bạn muốn ứng tuyển vào vị trí này?” là câu hỏi bất kỳ bạn ứng viên nào cũng sẽ gặp phải khi phỏng vấn. Vậy làm sao để trả lời câu hỏi này một cách khôn khéo mà không làm mất lòng nhà tuyển dụng? Bài viết dưới đây Canavi chia sẻ với bạn đọc 4 mẫu trả lời cho câu hỏi này.

“Tại sao bạn muốn ứng tuyển vào vị trí này?”

Đây là câu hỏi các ứng viên khi đi phỏng vấn hay gặp phải. Nhưng làm thế nào trả lời một cách khôn khéo, thuyết phục nhà tuyển dụng? Dưới đây là 4 mẫu trả lời cho câu hỏi này:

1. Thể hiện vị trí công việc phù hợp với kế hoạch nghề nghiệp của bạn

Để trả lời câu hỏi “Tại sao bạn muốn ứng tuyển vào vị trí này?” một cách thuyết phục với nhà tuyển dụng đó là bạn hãy thể hiện vị trí công việc phù hợp với kế hoạch nghề nghiệp của bạn. Nhà tuyển dụng sẽ nghĩ bạn là người có mục tiêu công việc rõ ràng, có tầm nhìn với công việc.

Câu trả lời mẫu: Ví dụ bạn ứng tuyển vị trí nhân viên Content Marketing: “Trong 5 năm tới tôi muốn trở thành giám đốc Marketing. Tôi biết để đạt được vị trí đó là cả một quá trình dài cần sự học hỏi, cần cù và chăm chỉ. Tôi muốn bắt đầu làm việc từ vị trí Content Marketing. Tôi biết các kỹ năng học hỏi ở công ty sẽ giúp tôi phát triển để trở thành một giám đốc Marketing trong tương lai.”


"Công việc này rất phù hợp với định hướng của tôi"

2. Hãy đề cập tới đam mê, sở thích của bạn liên quan đến công việc ứng tuyển

Bạn hãy truyền đạt sự nhiệt tình của bạn đối với công việc bằng cách liên hệ với sở thích của mình. Nhà tuyển dụng muốn các bạn ứng viên hứng thú với vị trí vai trò mà họ tuyển dụng.

Câu trả lời mẫu: Ví dụ bạn ứng tuyển vị trí đầu bếp tại một nhà hàng: “Tôi lớn lên trong một gia đình có khả năng nấu nướng tuyệt vời. Niềm đam mê nấu ăn đã ngấm trong tôi từ rất lâu. Việc chuẩn bị thực phẩm, nấu ăn cho cả gia đình đã mang lại niềm vui cho tôi, đó là lý do tại sao tôi nắm lấy cơ hội ứng tuyển vị trí này. Tôi sẽ rất vui khi được trở thành đầu bếp cho quý nhà hàng.”

3. Thể hiện sự nhiệt tình của bạn muốn trở thành một phần của công ty

Khen ngợi có thể giúp bạn tiến xa hơn trên con đường tìm kiếm việc làm. Khi thể hiện một cách chân thành, điều này tăng cơ hội cho bạn giành được vị trí trong công việc. Sử dụng phương pháp này thể hiện bạn là một ứng viên tuyệt vời so với một số ứng viên khác chỉ chọn công việc vì lương.

Câu trả lời mẫu: (Đối với vị trí phát triển sản phẩm): “Tôi ngưỡng mộ sản phẩm của quý công ty. Công ty có sản phẩm dịch vụ nổi bật hơn so với sản phẩm dịch vụ của công ty khác. Tôi là người thích sản phẩm dịch vụ và mong muốn trở thành một phần trong đội ngũ phát triển của công ty. Ngoài ra, tôi có một ý tưởng thú vị anh chị có thể dành thời gian cho tôi được trình bày không ạ?”


Tôi rất yêu thích công việc này

4. Thể hiện giá trị và sứ mệnh của công ty phù hợp với bạn

Nhà tuyển dụng đều muốn được làm việc với những người cùng lý tưởng, tầm nhìn, sứ mệnh của công ty. Nếu bạn may mắn tìm được một công ty có tầm nhìn, sứ mệnh phù hợp với mình, bạn hãy sử dụng chúng để làm nổi bật hơn so với các đối thủ khác trong buổi phỏng vấn.

Câu trả lời mẫu: (Cho vị trí nhân lực): “Trong quá trình tìm hiểu về công ty, tôi được biết một trong những tầm nhìn của công ty là giúp nâng cao cuộc sống của người dân bằng cách tạo cơ hội việc làm tuyệt vời. Tôi thấy sứ mệnh của công ty phù hợp với quan điểm của tôi. Đó là lý do vì sao tôi muốn  ứng tuyển vị trí nhân viên nhân sự.”

Trên đây đây là 4 mẫu trả lời cho câu hỏi “Tại sao bạn muốn ứng tuyển vị trí này?” Canavi hy vọng giúp bạn đọc tham khảo bổ sung kiến thức cho mình để có buổi phỏng vấn hiệu quả. Chúc bạn may mắn và thành công.

Có thể bạn sẽ thích

Sinh viên cần chuẩn bị những gì khi tham gia ngày hội việc làm?

Sinh viên cần chuẩn bị những gì khi tham gia ngày hội việc làm?

 

Đến với ngày hội việc làm, bạn sẽ có cơ hội tìm hiểu hàng trăm, hàng ngàn thông tin việc làm, vừa học hỏi thêm nhiều bí quyết từ nhà tuyển dụng, vừa tự tiếp thị được bản thân… Để tham gia vào ngày hội việc làm, bạn đã chuẩn bị được những gì? Dưới đây là những lời khuyên dành cho bạn:

Xem thêm

21/2/2019

“Bí kíp” săn việc cho sinh viên khi tham gia ngày hội việc làm 2018

“Bí kíp” săn việc cho sinh viên khi tham gia ngày hội việc làm 2018

Tỷ lệ thất nghiệp ở mức báo động là nỗi lo chung của toàn thế giới. Nếu như trước đây, sau khi bước chân ra khỏi giảng đường đại học, vấn đề đi tìm việc là của riêng cử nhân và gia đình thì ở thời điểm hiện tại, các trường đại học và cao đẳng đã có nhiều cách thức khác nhau hỗ trợ cho các cử nhân. Một trong những cách hữu hiệu nhất phải kể đến là tổ chức ngày hội việc làm. Vậy đến với ngày hội việc làm 2018, các sinh viên cần làm gì để săn được việc phù hợp? Tất cả sẽ có trong bài viết dưới đây bạn nhé

  

Xem thêm

21/2/2019

Nhà tuyển dụng muốn gì ở ứng viên mới ra trường?

Nhà tuyển dụng muốn gì ở ứng viên mới ra trường?

 

Bạn là sinh viên mới ra trường và chuẩn bị đi phỏng vấn ứng tuyển công việc. Tuy nhiên, bạn chưa biết nhà tuyển dụng muốn gì ở ứng viên khi kinh nghiệm cũng như kỹ năng còn non nớt. Bài viết dưới đây Canavi chia sẻ với bạn đọc những yếu tố nhà tuyển dụng cần ở các ứng viên, đặc biệt là những bạn sinh viên mới ra trường.

Xem thêm

14/2/2019

Top 6 website tuyển dụng uy tín cho sinh viên nhất hiện nay

Top 6 website tuyển dụng uy tín cho sinh viên nhất hiện nay

 

Hiện nay có rất nhiều website tuyển dụng ra đời mong muốn kết nối việc làm thành công giữa nhà tuyển dụng với ứng viên. Tuy nhiên, những bạn sinh viên thiếu kinh nghiệm nên dễ bị mắc lừa. Bài viết dưới đây Canavi chia sẻ với bạn đọc, đặc biệt là các bạn sinh viên đang muốn tìm công việc làm thêm cho mình top 6 website tuyển dụng uy tín, chất lượng nhất hiện nay.

Xem thêm

13/2/2019

4 mẫu trả lời: “Tại sao bạn muốn ứng tuyển vào vị trí này?”

4 mẫu trả lời: “Tại sao bạn muốn ứng tuyển vào vị trí này?”

 

Tại sao bạn muốn ứng tuyển vào vị trí này?” là câu hỏi bất kỳ bạn ứng viên nào cũng sẽ gặp phải khi phỏng vấn. Vậy làm sao để trả lời câu hỏi này một cách khôn khéo mà không làm mất lòng nhà tuyển dụng? Bài viết dưới đây Canavi chia sẻ với bạn đọc 4 mẫu trả lời cho câu hỏi này.

Xem thêm

13/2/2019

5 kinh nghiệm “để đời” khi nộp hồ sơ trực tuyến

5 kinh nghiệm “để đời” khi nộp hồ sơ trực tuyến

 

Thế giới đã bước sang thời đại mới, thời đại của công nghệ thông tin, chỉ cần ngồi ở nhà, bên cạnh là chiếc máy tính được kết nối mạng internet là bạn có thể tìm được công việc phù hợp mà không phải đến trực tiếp công ty để nộp hồ sơ. Tuy rằng rất tiện lợi nhưng bạn cũng cần phải lưu ý những điều dưới đây khi nộp hồ sơ trực tuyến nhé!

Xem thêm

13/2/2019

7 nguyên tắc làm việc giúp bạn tối ưu hóa công việc hiệu quả

7 nguyên tắc làm việc giúp bạn tối ưu hóa công việc hiệu quả

 

Bất kỳ ai cũng có 24 giờ mỗi ngày, thế nhưng tối ưu hóa khoảng thời gian đó ra sao để làm việc hiệu quả thì không phải ai cũng biết. Vậy làm thế nào để tối ưu hóa công việc đạt hiệu quả cao? Bài viết dưới đây Canavi chia sẻ với bạn đọc 7 nguyên tắc làm việc thông minh, dễ dàng.

Xem thêm

13/2/2019

Phỏng vấn vòng 2 thường hỏi gì? 5 bước chuẩn bị cho buổi phỏng vấn vòng 2

Phỏng vấn vòng 2 thường hỏi gì? 5 bước chuẩn bị cho buổi phỏng vấn vòng 2

 

Trong buổi phỏng vấn vòng 1 bạn là người thể hiện rất tốt, nổi bật hơn so với những ứng viên khác và được nhà tuyển dụng gọi đi phỏng vấn vòng 2. Bạn băn khoăn nhà tuyển dụng phỏng vấn vòng 2 thường hỏi gì? Bạn nên chuẩn bị gì cho cuộc phỏng vấn vòng 2? Bài viết dưới đây Canavi chia sẻ với bạn đọc kỹ năng phỏng vấn lần 2 vượt qua dễ dàng.

Xem thêm

13/2/2019

Có nên ứng tuyển khi bạn “dưới chuẩn” yêu cầu tuyển dụng hay không?

Có nên ứng tuyển khi bạn “dưới chuẩn” yêu cầu tuyển dụng hay không?

 

Bạn vừa thấy có một “công việc trong mơ” được đăng tải trên mạng xã hội, nhưng bạn lại thiếu mất 1 năm kinh nghiệm hay không có bằng thạc sĩ theo yêu cầu tuyển dụng. Liệu rằng bạn có nên tiếp tục ứng tuyển hay không? Nếu ứng tuyển thì tỷ lệ thành công là bao nhiêu phần trăm? Tất cả sẽ có trong bài viết dưới đây, đừng bỏ qua bạn nhé!

Xem thêm

13/2/2019

9 câu hỏi nên hỏi nhà tuyển dụng trong buổi phỏng vấn

9 câu hỏi nên hỏi nhà tuyển dụng trong buổi phỏng vấn

 

Trong quá trình phỏng vấn nhà tuyển dụng sẽ hỏi bạn “Bạn có câu hỏi gì cho chúng tôi không?” Câu hỏi này sẽ giúp bạn ghi điểm với nhà tuyển dụng nhưng có nhiều ứng viên lại bỏ qua ảnh hưởng đến kết quả buổi phỏng vấn. Để giúp bạn đọc có sự chuẩn bị tốt nhất, Canavi chia sẻ với bạn đọc 9 câu hỏi nên hỏi nhà tuyển dụng trong buổi phỏng vấn.

Xem thêm

13/2/2019

Đánh giá bài viết
Tổng quát 0
0 đánh giá

Mời bạn nêu cảm nghĩ về bài viết

Đánh giá