blog banner canavi

5 kinh nghiệm “để đời” khi nộp hồ sơ trực tuyến

Cập nhật 13/2/2019 category CẨM NANG TÌM VIỆC

 

Thế giới đã bước sang thời đại mới, thời đại của công nghệ thông tin, chỉ cần ngồi ở nhà, bên cạnh là chiếc máy tính được kết nối mạng internet là bạn có thể tìm được công việc phù hợp mà không phải đến trực tiếp công ty để nộp hồ sơ. Tuy rằng rất tiện lợi nhưng bạn cũng cần phải lưu ý những điều dưới đây khi nộp hồ sơ trực tuyến nhé!

Sử dụng email và số điện thoại “sạch”

Trước khi nộp hồ sơ trực tuyến, bạn cần chú ý đến việc sử dụng email cá nhân nào cho phù hợp. Không nên sử dụng những email kiểu nhu gacondangyeu@..., changtraichungthuy@... vì nhà tuyển dụng sẽ đánh giá bạn là người chưa trưởng thành. Hãy sử dụng tên thật của bạn để đặt tên cho email, bên cạnh đó email của bạn cũng phải rất “sạch” nữa nhé.

“Sạch” ở đây có nghĩa là email, số điện thoại chỉ dành riêng cho công việc, không dùng nó để đăng ký các dịch vụ hay tương tác trên các website không lành mạnh với những tiêu cực, thái độ bất cần. Nhà tuyển dụng sẽ nhanh chóng tìm được những thông tin ấy chỉ với vài cái click chuột mà thôi.

5 kinh nghiệm “để đời” khi nộp hồ sơ trực tuyến
Hãy có riêng một email chuyên để xử lí các công việc

Hãy cẩn thận với hình ảnh của bạn trên mạng xã hội

Những hình ảnh cá nhân, những bình luận trên mạng xã hội sẽ cho nhà tuyển dụng biết bạn là người thế nào, đối xử với những người xung quanh ra sao. Do vậy, bạn cần tránh những bình luận thô tục, những bình luận mang tính tiêu cực, hình ảnh khêu dâm, những status lúc nửa đêm với thái độ buồn bã, không ổn định… Chắc chắn rằng, nếu để nhà tuyển dụng nhìn thấy được thì bạn sẽ bị lọt vào danh sách đen của họ rồi đấy.

Không đăng quá nhiều tư liệu cá nhân lên internet

Internet luôn tiềm ẩn những rủi ro nhất định mà bản thân bạn không thể lường trước được, nhất là khi bạn có thói quen đăng tải quá nhiều tư liệu về cá nhân, gia đình lên mạng xã hội. Hãy học cách sàng lọc, lựa chọn thông tin phù hợp nhất của người Nhật, họ rất ít khi đưa thông tin cá nhân, hình ảnh về cuộc sống riêng tư của mình lên internet, một phần họ lường trước được những rủi ro có thể xảy ra, một phần họ luôn tôn trọng bản quyền trên internet.

Đừng nộp hồ sơ trực tuyến quá nhiều lần

Đã bao giờ bạn rơi vào tình trạng, nộp hồ sơ rồi nhưng không thấy nhà tuyển dụng hồi âm và bạn quyết định ấn nút “Apply” hồ sơ thêm một lần nữa. Thực ra, nếu bạn đã nộp hồ sơ rồi nhưng không thấy nhà tuyển dụng trả lời thì có nhiều khả năng xảy ra.

Một là nhà tuyển dụng chưa xem hồ sơ của bạn, hai là nhà tuyển dụng đã xem hồ sơ nhưng thấy không phù hợp, hoặc cũng có thể họ đang tổng hợp hồ sơ để chuẩn bị liên hệ với bạn. Do vậy, hãy kiên nhẫn chờ đợi thêm vài ngày nữa, đừng “Apply” liên tục, các nhà tuyển dụng không thích điều này đâu bạn nhé!

Cẩn thận với những email trả lời “lừa đảo”

5 kinh nghiệm “để đời” khi nộp hồ sơ trực tuyến
Kẻ lừa đảo luôn rình rập trên mạng Internet

Trong những năm gần đây, các hình thức lừa đảo qua mạng ngày càng bộc lộ rõ và tinh vi hơn bao giờ hết. Cho dù báo chí đã lên tiếng rất nhiều nhưng các bạn trẻ vẫn mắc bẫy. Hãy ghi nhớ địa chỉ cũng như email của công ty đã nộp hồ sơ trực tuyến để tiện theo dõi.

Hiện có rất nhiều email rác mời chào bạn đế làm việc tại công ty với mức lương cao ngất ngưởng, công việc nhẹ nhàng, giờ giấc tự do, thoải mái, song song với đó là họ sẽ yêu cầu bạn đóng một khoản phí thì mới được vào làm, hãy cảnh giác với những kiểu email này nếu không muốn tiền mất tật mang.

Trên đây là một số kinh nghiệm khi nộp hồ sơ trực tuyến mà bạn cần ghi nhớ, chắc chắn nó sẽ có ích đối với bạn trên con đường tìm việc online ở hiện tại và cả tương lai. Nếu còn bất kỳ thắc mắc nào, hãy liên hệ ngay với chúng tôi để tìm hiểu và được tư vấn cụ thể bạn nhé!

Có thể bạn sẽ thích

Sinh viên cần chuẩn bị những gì khi tham gia ngày hội việc làm?

Sinh viên cần chuẩn bị những gì khi tham gia ngày hội việc làm?

 

Đến với ngày hội việc làm, bạn sẽ có cơ hội tìm hiểu hàng trăm, hàng ngàn thông tin việc làm, vừa học hỏi thêm nhiều bí quyết từ nhà tuyển dụng, vừa tự tiếp thị được bản thân… Để tham gia vào ngày hội việc làm, bạn đã chuẩn bị được những gì? Dưới đây là những lời khuyên dành cho bạn:

Xem thêm

21/2/2019

“Bí kíp” săn việc cho sinh viên khi tham gia ngày hội việc làm 2018

“Bí kíp” săn việc cho sinh viên khi tham gia ngày hội việc làm 2018

Tỷ lệ thất nghiệp ở mức báo động là nỗi lo chung của toàn thế giới. Nếu như trước đây, sau khi bước chân ra khỏi giảng đường đại học, vấn đề đi tìm việc là của riêng cử nhân và gia đình thì ở thời điểm hiện tại, các trường đại học và cao đẳng đã có nhiều cách thức khác nhau hỗ trợ cho các cử nhân. Một trong những cách hữu hiệu nhất phải kể đến là tổ chức ngày hội việc làm. Vậy đến với ngày hội việc làm 2018, các sinh viên cần làm gì để săn được việc phù hợp? Tất cả sẽ có trong bài viết dưới đây bạn nhé

  

Xem thêm

21/2/2019

Nhà tuyển dụng muốn gì ở ứng viên mới ra trường?

Nhà tuyển dụng muốn gì ở ứng viên mới ra trường?

 

Bạn là sinh viên mới ra trường và chuẩn bị đi phỏng vấn ứng tuyển công việc. Tuy nhiên, bạn chưa biết nhà tuyển dụng muốn gì ở ứng viên khi kinh nghiệm cũng như kỹ năng còn non nớt. Bài viết dưới đây Canavi chia sẻ với bạn đọc những yếu tố nhà tuyển dụng cần ở các ứng viên, đặc biệt là những bạn sinh viên mới ra trường.

Xem thêm

14/2/2019

Top 6 website tuyển dụng uy tín cho sinh viên nhất hiện nay

Top 6 website tuyển dụng uy tín cho sinh viên nhất hiện nay

 

Hiện nay có rất nhiều website tuyển dụng ra đời mong muốn kết nối việc làm thành công giữa nhà tuyển dụng với ứng viên. Tuy nhiên, những bạn sinh viên thiếu kinh nghiệm nên dễ bị mắc lừa. Bài viết dưới đây Canavi chia sẻ với bạn đọc, đặc biệt là các bạn sinh viên đang muốn tìm công việc làm thêm cho mình top 6 website tuyển dụng uy tín, chất lượng nhất hiện nay.

Xem thêm

13/2/2019

4 mẫu trả lời: “Tại sao bạn muốn ứng tuyển vào vị trí này?”

4 mẫu trả lời: “Tại sao bạn muốn ứng tuyển vào vị trí này?”

 

Tại sao bạn muốn ứng tuyển vào vị trí này?” là câu hỏi bất kỳ bạn ứng viên nào cũng sẽ gặp phải khi phỏng vấn. Vậy làm sao để trả lời câu hỏi này một cách khôn khéo mà không làm mất lòng nhà tuyển dụng? Bài viết dưới đây Canavi chia sẻ với bạn đọc 4 mẫu trả lời cho câu hỏi này.

Xem thêm

13/2/2019

5 kinh nghiệm “để đời” khi nộp hồ sơ trực tuyến

5 kinh nghiệm “để đời” khi nộp hồ sơ trực tuyến

 

Thế giới đã bước sang thời đại mới, thời đại của công nghệ thông tin, chỉ cần ngồi ở nhà, bên cạnh là chiếc máy tính được kết nối mạng internet là bạn có thể tìm được công việc phù hợp mà không phải đến trực tiếp công ty để nộp hồ sơ. Tuy rằng rất tiện lợi nhưng bạn cũng cần phải lưu ý những điều dưới đây khi nộp hồ sơ trực tuyến nhé!

Xem thêm

13/2/2019

7 nguyên tắc làm việc giúp bạn tối ưu hóa công việc hiệu quả

7 nguyên tắc làm việc giúp bạn tối ưu hóa công việc hiệu quả

 

Bất kỳ ai cũng có 24 giờ mỗi ngày, thế nhưng tối ưu hóa khoảng thời gian đó ra sao để làm việc hiệu quả thì không phải ai cũng biết. Vậy làm thế nào để tối ưu hóa công việc đạt hiệu quả cao? Bài viết dưới đây Canavi chia sẻ với bạn đọc 7 nguyên tắc làm việc thông minh, dễ dàng.

Xem thêm

13/2/2019

Phỏng vấn vòng 2 thường hỏi gì? 5 bước chuẩn bị cho buổi phỏng vấn vòng 2

Phỏng vấn vòng 2 thường hỏi gì? 5 bước chuẩn bị cho buổi phỏng vấn vòng 2

 

Trong buổi phỏng vấn vòng 1 bạn là người thể hiện rất tốt, nổi bật hơn so với những ứng viên khác và được nhà tuyển dụng gọi đi phỏng vấn vòng 2. Bạn băn khoăn nhà tuyển dụng phỏng vấn vòng 2 thường hỏi gì? Bạn nên chuẩn bị gì cho cuộc phỏng vấn vòng 2? Bài viết dưới đây Canavi chia sẻ với bạn đọc kỹ năng phỏng vấn lần 2 vượt qua dễ dàng.

Xem thêm

13/2/2019

Có nên ứng tuyển khi bạn “dưới chuẩn” yêu cầu tuyển dụng hay không?

Có nên ứng tuyển khi bạn “dưới chuẩn” yêu cầu tuyển dụng hay không?

 

Bạn vừa thấy có một “công việc trong mơ” được đăng tải trên mạng xã hội, nhưng bạn lại thiếu mất 1 năm kinh nghiệm hay không có bằng thạc sĩ theo yêu cầu tuyển dụng. Liệu rằng bạn có nên tiếp tục ứng tuyển hay không? Nếu ứng tuyển thì tỷ lệ thành công là bao nhiêu phần trăm? Tất cả sẽ có trong bài viết dưới đây, đừng bỏ qua bạn nhé!

Xem thêm

13/2/2019

9 câu hỏi nên hỏi nhà tuyển dụng trong buổi phỏng vấn

9 câu hỏi nên hỏi nhà tuyển dụng trong buổi phỏng vấn

 

Trong quá trình phỏng vấn nhà tuyển dụng sẽ hỏi bạn “Bạn có câu hỏi gì cho chúng tôi không?” Câu hỏi này sẽ giúp bạn ghi điểm với nhà tuyển dụng nhưng có nhiều ứng viên lại bỏ qua ảnh hưởng đến kết quả buổi phỏng vấn. Để giúp bạn đọc có sự chuẩn bị tốt nhất, Canavi chia sẻ với bạn đọc 9 câu hỏi nên hỏi nhà tuyển dụng trong buổi phỏng vấn.

Xem thêm

13/2/2019

Đánh giá bài viết
Tổng quát 0
0 đánh giá

Mời bạn nêu cảm nghĩ về bài viết

Đánh giá