blog banner canavi

Các trang tuyển dụng việc làm uy tín dành cho ngành nhà hàng khách sạn

Nhu cầu nhân sự trong ngành nhà hàng khách sạn vô cùng cao tuy nhiên không phải chủ nhà hàng khách sạn nào cũng biết các trang tuyển dụng việc làm uy tín cho ngành này. Dưới đây là giải đáp của Canavi dành cho thắc mắc của các chủ nhà hàng khách sạn.

1/ Canavi.com - Lựa chọn số 1 cho ngành nhà hàng khách sạn

Nhu cầu nhân sự ngành nhà hàng khách sạn có đặc thù riêng với yêu cầu cao về kỹ năng giao tiếp cũng như ngoại hình sáng sủa, dễ nhìn. Ngoài ra, nhân sự ngành này phải là những người có kỹ năng giải quyết vấn đề, xử lý xung đột, có kỹ năng chăm sóc khách hàng và thái độ nhiệt tình, thân thiện.

Chủ nhà hàng khách sạn nên lựa chọn Canavi.com để đăng tuyển nhân sự

Với một số đặc điểm dưới đây, Canavi.com xứng đáng là sự lựa chọn hàng đầu trong các trang tuyển dụng việc làm uy tín dành cho tuyển dụng ngành nhà hàng khách sạn:

Thứ nhất, Canavi.com trải qua gần 3 năm phát triển trên nền tảng tuyển dụng dành cho nữ giới với:

  • Lượng hồ sơ lớn các bạn nữ trẻ trung, có ngoại hình tốt và nhiều kỹ năng.

  • Kỹ năng và thái độ của các ứng viên đã được chứng minh thông qua nhận xét của các nhà tuyển dụng khác bằng chức năng đánh giá phản hồi.

Thứ hai, lượng truy cập hàng ngày lớn giúp tin tức tuyển dụng của bạn nhanh chóng được ứng viên biết đến.

Thứ ba, tốc độ kết nối giữa nhà tuyển dụng và ứng viên nhanh giúp tiết kiệm thời gian tuyển dụng cũng như đáp ứng nhu cầu nhân sự liên tục và thường xuyên của ngành nhà hàng khách sạn.

Các trang tuyển dụng việc làm uy tín dành cho ngành nhà hàng khách sạn
Tuyển dụng nhân sự cho ngành nhà hàng, khách sạn trên Canavi

Thứ tư, thay vì phải trả tiền để đăng tin tuyển dụng, nhà tuyển dụng được đăng tin miễn phí và chỉ phải trả phí khi tuyển được nhân viên.

Thứ năm, cách thức đăng tuyển dễ dàng, đơn giản và được hướng dẫn chi tiết.

Canavi.com - Được sự tin tưởng bởi những tên tuổi uy tín ngành nhà hàng khách sạn

Nhắc đến những cái tên tin tưởng tuyển dụng nhân sự tại Canavi.com trong ngành nhà hàng khách sạn không thể không kể đến chuỗi khách sạn InterContinental trực thuộc tập đoàn đa quốc gia InterContinental Hotels Group PLC (IHG). Đây là thương hiệu khách sạn hạng sang, đã xuất hiện tại Việt Nam tại Hà Nội, Phú Quốc, Nha Trang, Đà Nẵng.

Khách sạn InterContinental đã có trải nghiệm tốt khi đăng tuyển nhân sự tại Canavi.com và hứa hẹn sẽ tiếp tục sử dụng Canavi.com để tuyển được nhân sự phù hợp.

Canavi.com - Hướng dẫn tận tình

Trong các trang tuyển dụng việc làm uy tín hiện nay, Canavi.com là một trong những trang có hướng dẫn tận tình dành cho nhà tuyển dụng nhất. Khi đăng tin tuyển dụng, bạn chỉ cần điền theo hướng dẫn hiện lên. Ngoài ra, bất kỳ thắc mắc nào của bạn đều có thể được giải đáp rõ ràng tại Blog việc làm của Canavi.com. Mặt khác, đội ngũ chăm sóc khách hàng chuyên nghiệp và thân thiện sẽ hỗ trợ giải đáp thắc mắc của bạn ngay lập tức khi bạn liên hệ.

2/ Ybox.vn

Lựa chọn tiếp theo trong các trang tuyển dụng việc làm uy tín dành cho ngành nhà hàng khách sạn hiện nay là trang Ybox.vn. Đây là trang có lượng truy cập hàng ngày lớn với lượng lớn người truy cập là người trẻ tuổi học sinh và sinh viên. Đó là những đối tượng nhân sự chính của ngành nhà hàng khách sạn hiện nay. Đăng tin tuyển dụng tại Ybox.vn tương đối dễ dàng và miễn phí. Tuy nhiên, thời gian duyệt tin tuyển dụng tại Ybox.vn tương đối dài từ 12h - 24h nên nhà tuyển dụng cần cân nhắc kỹ khi lựa chọn tuyển dụng nhân sự cần gấp.

Các trang tuyển dụng việc làm uy tín dành cho ngành nhà hàng khách sạn

Trên đây là giải đáp của Canavi về các trang tuyển dụng việc làm uy tín dành cho ngành nhà hàng khách sạn hiện nay. Chúc bạn tuyển dụng thành công.

Có thể bạn sẽ thích

Là một nhà tuyển dụng, đừng bao giờ sử dụng các câu hỏi phỏng vấn dở tệ này

Là một nhà tuyển dụng, đừng bao giờ sử dụng các câu hỏi phỏng vấn dở tệ này

Trên cương vị của một nhà tuyển dụng, không phải bất kỳ câu hỏi nào cũng được phép sử dụng để khai thác ứng viên. Các câu hỏi phỏng vấn tồi có thể ảnh hưởng đến uy tín và thương hiệu của công ty. Dưới đây là danh sách câu hỏi phỏng vấn cần tránh.

Xem thêm

23/4/2019

4 câu hỏi cho nhà tuyển dụng về tiền lương, bạn đã sẵn sàng giải đáp chúng?

4 câu hỏi cho nhà tuyển dụng về tiền lương, bạn đã sẵn sàng giải đáp chúng?

Người lao động ngày càng chủ động với thù lao của chính mình, vì thế họ thường đặt ra rất nhiều câu hỏi để tìm hiểu sâu hơn về điều này. Dưới đây là 6 câu hỏi cho nhà tuyển dụng về tiền lương phổ biến nhất, bạn đã sẵn sàng giải đáp chúng?

 

Xem thêm

23/4/2019

Những câu hỏi phỏng vấn giúp bạn hiểu thấu con người ứng viên

Những câu hỏi phỏng vấn giúp bạn hiểu thấu con người ứng viên

Nhà tuyển dụng hiện đại ngày nay không chỉ mong muốn tìm kiếm những ứng viên có đủ khả năng, chuyên môn và kinh nghiệm. Họ còn muốn thuê những người có tố chất khác biệt về cả tính cách cũng như kỹ năng mềm. Những câu hỏi phỏng vấn dưới đây sẽ giúp bạn hiểu thấu con người của ứng viên.

Xem thêm

23/4/2019

Phỏng vấn bằng tiếng Anh tại Nestlé có thể gặp các câu hỏi nào?

Phỏng vấn bằng tiếng Anh tại Nestlé có thể gặp các câu hỏi nào?

Được làm việc tại tập đoàn Nestle là mơ ước của nhiều người khi tìm kiếm việc làm, vậy những câu hỏi có thể gặp khi phỏng vấn bằng tiếng Anh tại tập đoàn này là gì? Sau đây là giải đáp của Canavi về những câu hỏi phỏng vấn xin việc bằng tiếng Anh bạn có thể gặp khi ứng tuyển công việc tại Nestle.

Xem thêm

09/4/2019

HỌC LỎM: Các câu hỏi phỏng vấn tiếng Anh từ Nestle Philippines

HỌC LỎM: Các câu hỏi phỏng vấn tiếng Anh từ Nestle Philippines

Nestle luôn là một trong những tập đoàn đa quốc gia hấp dẫn mà nhiều người muốn thử sức làm việc. Sau đây là chia sẻ của Canavi về danh sách các câu hỏi phỏng vấn tiếng Anh từ Nestle Philippines giúp bạn có cái nhìn cơ bản về các câu hỏi phỏng vấn tại tập đoàn này.

Xem thêm

09/4/2019

Startup là gì? Cách để hấp dẫn nhà đầu tư

Startup là gì? Cách để hấp dẫn nhà đầu tư

Ngày nay, bạn được nghe rất nhiều về startup, khởi nghiệp. Vậy startup là gì và làm cách nào để hấp dẫn nhà đầu tư khi startup khởi nghiệp là câu hỏi được nhiều người băn khoăn hiện nay. Sau đây là giải đáp của Canavi dành cho thắc mắc của bạn.

Xem thêm

05/4/2019

Chế độ đãi ngộ nhân viên: Cần xây dựng chính sách khen thưởng như thế nào để không gây nên làn sóng tiêu cực?

Chế độ đãi ngộ nhân viên: Cần xây dựng chính sách khen thưởng như thế nào để không gây nên làn sóng tiêu cực?

Tại sao các doanh nghiệp lại chú trọng khen thưởng hơn tất cả các chế độ đãi ngộ nhân viên khác? Bởi nó chính là phần quà xứng đáng dành cho các nhân viên ưu tú nhất. Nó có tác dụng tuyệt vời trong việc thúc đẩy tinh thần và nhiệt huyết làm việc hơn cả những chính sách mà “ai cũng được hưởng” khác. Nhưng nếu làm không tốt, chúng sẽ gây nên làn sóng tiêu cực cho toàn bộ nhân viên.

Xem thêm

14/3/2019

9 chiến lược phát triển bản thân - người thông minh không nên bỏ lỡ

9 chiến lược phát triển bản thân - người thông minh không nên bỏ lỡ

Khi bạn có chiến lược phát triển bản thân đúng cách, bạn sẽ bất ngờ trước kết quả mà nó đem lại cho cuộc sống và công việc của bạn. Sau đây là chia sẻ của Canavi về 9 chiến lược phát triển bản thân thông minh và hiệu quả mà bạn không nên bỏ lỡ.

Xem thêm

14/3/2019

Để không bị lừa đảo, hãy lưu ý những điều này khi tìm việc làm thêm online

Để không bị lừa đảo, hãy lưu ý những điều này khi tìm việc làm thêm online

Để tránh đối đa việc “ăn quả lừa” trong xin việc làm thêm online, tốt nhất là bạn trên trang bị đầy đủ kiến thức cho mình. Có muôn hình vạn trạng chiêu thức lừa đảo lao động, bạn có thể trở thành “con mồi” bất cứ lúc nào. Vì vậy, hãy tuân thủ những lưu ý khi đi xin việc dưới đây nhé.

Xem thêm

13/3/2019

Bị Stress là gì? Làm thế nào để giải tỏa áp lực trong công việc?

Bị Stress là gì? Làm thế nào để giải tỏa áp lực trong công việc?

Cuộc sống bon chen đôi khi khiến cho con người ta mệt mỏi, áp lực… Đây là những tác nhân khiến cho người mắc bệnh stress ngày càng gia tăng. Vậy bị stress là gì? Làm thế nào để giải tỏa áp lực trong công việc, cuộc sống? Bài viết dưới đây Canavi chia sẻ cho bạn đọc.

Xem thêm

15/1/2019

Đánh giá bài viết
Tổng quát 0
0 đánh giá

Mời bạn nêu cảm nghĩ về bài viết

Đánh giá