blog banner canavi

Cách chào hỏi bằng tiếng anh khi phỏng vấn xin việc dành cho ứng viên

Bạn đang tìm kiếm việc làm tại một môi trường thường xuyên sử dụng tiếng Anh. Bạn sắp tham gia phỏng vấn tiếng Anh tại vị trí công việc mơ ước. Dưới đây, Canavi xin chia sẻ cách chào hỏi bằng tiếng Anh khi phỏng vấn xin việc dành cho ứng viên.

 

Mẹo trong cách chào hỏi bằng tiếng anh khi phỏng vấn

Khi tham gia phỏng vấn xin việc, bạn cần lưu ý một số điều sau trong cách chào hỏi:

  • Bạn cần giới thiệu bản thân mình là ai và bạn dự kiến gặp ai khi gặp lễ tân (nếu có).

  • Độ dài lời chào hỏi kéo dài tối đa 30 giây.

  • Lời chào hỏi ban đầu sẽ giúp tạo ấn tượng đầu tiên ghi điểm với nhà tuyển dụng.

  • Lời chào cần thể hiện được sự tin cậy và năng lực của bạn.

  • Tránh sử dụng từ lóng, từ tục tĩu.

  • Không chào hỏi nhà tuyển dụng bằng tên của họ khi chưa được phép.

  • Chuẩn bị trước là rất cần thiết, tuy nhiên đừng quá cứng nhắc. Hãy làm theo hướng dẫn của người phỏng vấn và để họ dẫn dắt buổi phỏng vấn của bạn.

Chuẩn bị lời chào không lời

Trước khi tìm hiểu gợi ý cách chào hỏi bằng tiếng Anh khi phỏng vấn trong một số tình huống cụ thể, Canavi xin giới thiệu cách bạn chuẩn bị lời chào không lời để tạo ấn tượng đầu tiên với nhà tuyển dụng.

Một cái bắt tay mạnh mẽ

Khi chào hỏi người phỏng vấn, bạn đừng quên một cái bắt tay mạnh mẽ để thể hiện thiện ý của bản thân.

  • Nếu bạn có một bàn tay dễ ra mồ hôi, hãy đảm bảo bàn tay bạn đã khô ráo khi bắt tay đối phương.

  • Bạn nên bắt tay mạnh mẽ, vừa đủ lực và buông ra nhanh chóng vì:

  • Sử dụng nhiều lực có thể làm đau tay nhà tuyển dụng.

  • Một cái bắt tay quá lâu sẽ khiến bạn trở nên khó hiểu trong mắt người phỏng vấn.

  • Những cái nắm tay hời hợt có thể khiến bạn bị nhà tuyển dụng đánh giá thiếu nhiệt tình.

cách chào hỏi bằng tiếng Anh khi phỏng vấn
Bắt tay mạnh mẽ với nhà tuyển dụng

Một nụ cười thân thiện

Một nụ cười luôn là cách chào hỏi thân thiện khi lần đầu gặp gỡ. Hãy giữ sự thoải mái, tự tin trong nụ cười của bạn. Điều này sẽ giúp buổi phỏng vấn của bạn dễ chịu hơn.

Cử chỉ động tác cơ thể

Những cử chỉ động tác cơ thể khi bạn chào hỏi nhà tuyển dụng cần chú ý thể hiện được sự tự tin:

  • Không run tay chân hay đung đưa người khi bắt tay nhà tuyển dụng.

  • Không ngồi xuống trước khi nhà tuyển dụng ngồi hoặc mời bạn vào vị trí ngồi.

  • Không nhai kẹo cao su.

  • Tương tác mắt với nhà tuyển dụng là điều cần thiết thể hiện sự tự tin và sự thẳng thắn.

Trang phục

Bạn cần chú ý những điều sau khi lựa chọn trang phục đi phỏng vấn:

  • Mặc trang phục phù hợp với môi trường công ty.

  • Tránh những trang sức kỳ dị.

  • Không sử dụng mùi nước hoa quá nồng.

  • Hãy chú ý đến những vết bẩn và nhăn trên trang phục.

  • Luôn đi giày.

  • Đảm bảo cơ thể sạch sẽ, tóc tai gọn gàng và hơi thở thơm tho.

Gợi ý cách chào hỏi bằng tiếng anh trong một số tình huống

Dưới đây Canavi xin chia sẻ với bạn cách chào hỏi bằng tiếng Anh khi phỏng vấn xin việc trong một số tình huống cụ thể.

Gặp lễ tân

Khi gặp nhân viên lễ tân, hãy chú ý:

  • Giới thiệu tên và cuộc hẹn phỏng vấn của bạn.

  • Sử dụng từ “Hello” thay vì “Hi”.

  • Ví dụ: “Hello, I’m Do Lan Anh. I have an appointment with Ms. Nga at 3pm”.

  • Khi lễ tân mời bạn buổi phỏng vấn, đừng quên gửi lời cảm ơn, ví dụ: “Thank you”.

Khi nhà tuyển dụng/người phỏng vấn chào và giới thiệu tên trước

Nhà phỏng vấn: “Hello, Lan Anh. I’m Nga. Today, I will be interviewing you.”

Bạn có thể dụng các mẫu chào hỏi sau:

  • “Hello, Ms Nga. Pleased to meet you.”

  • “Pleased/Glad/Nice to meet you, Ms Nga.”

Nếu nhà phỏng vấn sử dụng câu chào như sau: “You must be Lan Anh. How do you do? I'm Nga. I'll be interviewing you today.”

Bạn có thể trả lời: “Hello. How do you do, Ms Nga?”

cách chào hỏi bằng tiếng Anh khi phỏng vấn
Gợi ý cách chào hỏi trong một số tình huống

Khi nhà tuyển dụng/người phỏng vấn chờ đợi bạn chào trước

Đây là trường hợp nhà tuyển dụng/người phỏng vấn muốn biết cách chào hỏi bằng tiếng Anh khi phỏng vấn xin việc của bạn. Điều này sẽ giúp đánh giá khả năng giao tiếp và khả năng bắt chuyện của bạn. Bạn có thể sử dụng các câu sau:

  • “Hello. You must be Hiring Manager. I’m Lan Anh and I have a appointment with you.”

  • “Hello, I have a appointment at Sales Position. Glad to meet you.”

  • “Hello, how do you do? I’m Lan Anh and I have a appointment with you today.”


Trên đây là cách chào hỏi bằng tiếng Anh khi phỏng vấn xin việc dành cho ứng viên mà Canavi chia sẻ cho bạn. Chúc bạn thể hiện thành công trong buổi phỏng vấn.

Có thể bạn sẽ thích

Thuê dịch vụ PG chất lượng cao nhưng sự kiện roadshow vẫn thất bại, tại sao?

Thuê dịch vụ PG chất lượng cao nhưng sự kiện roadshow vẫn thất bại, tại sao?

Để kích hoạt thương hiệu trong thế giới hỗn loạn các loại hình truyền thông như hiện nay, nhiều doanh nghiệp lựa chọn roadshow là công cụ mang hình ảnh/dịch vụ tới khách hàng tiềm năng. Và người truyền thông điệp chính là những PG xinh đẹp, duyên dáng. Thế nhưng dù đã thuê dịch vụ PG với cái giá “cắt cổ”, nhưng sau sự kiện doanh số bán hàng vẫn không được thúc đẩy. Nguyên nhân là gì?

Xem thêm

18/4/2019

HỌC LỎM cách tuyển lễ tân văn phòng tại hà nội hiệu quả hiện nay

HỌC LỎM cách tuyển lễ tân văn phòng tại hà nội hiệu quả hiện nay

Lễ tân là một trong những vị trí quan trọng và bắt buộc tại nhiều doanh nghiệp, công ty hiện nay, trong đó có các công ty, tổ chức tại Hà Nội - trung tâm văn hóa kinh tế chính trị hiện đại nhất của đất nước. Vậy cách tuyển lễ tân văn phòng tại hà nội hiệu quả như thế nào? Sau đây là giải đáp của Canavi dành cho bạn.

Xem thêm

18/4/2019

3 lưu ý cực kỳ quan trọng khi tuyển dụng lễ tân văn phòng

3 lưu ý cực kỳ quan trọng khi tuyển dụng lễ tân văn phòng

Việc tuyển dụng lễ tân văn phòng là một nhiệm vụ không hề dễ dàng cho các nhà tuyển dụng, đặc biệt là những nhà tuyển dụng mới vào nghề. Canavi xin đưa ra 3 lưu ý cực kỳ quan trọng giúp bạn tuyển lễ tân văn phòng hiệu quả.

Xem thêm

18/4/2019

Lễ tân khách sạn tuyển dụng ở Canavi có tốt không?

Lễ tân khách sạn tuyển dụng ở Canavi có tốt không?

Khách sạn nào cũng cần lễ tân để tiếp đón khách hàng và làm thủ tục check-in và check-out cho khách hàng cũng như một số nhiệm vụ quan trọng khác. Vậy lễ tân khách sạn tuyển dụng ở Canavi có tốt không? Hãy cùng chúng tôi giải đáp thắc mắc trong bài viết dưới đây.

Xem thêm

17/4/2019

Tuyển dụng PG cần lựa chọn kênh tuyển dụng nào?

Tuyển dụng PG cần lựa chọn kênh tuyển dụng nào?

Ngày nay nhiều công ty, doanh nghiệp, cửa hàng cần PG để các sự kiện, quảng bá sản phẩm cũng như các chiến dịch Marketing hiệu quả và diễn ra tốt đẹp. Tuy nhiên, liệu bạn đã biết tuyển dụng PG cần lựa chọn kênh tuyển dụng như thế nào? Sau đây là giải đáp của Canavi dành cho bạn.

Xem thêm

17/4/2019

Dịch vụ cung cấp PG có gì hạn chế cho doanh nghiệp?

Dịch vụ cung cấp PG có gì hạn chế cho doanh nghiệp?

Nhiều thương hiệu, doanh nghiệp muốn sử dụng PG nhưng vẫn chưa rõ ràng về những hạn chế của dịch vụ cung cấp PG hiện nay. Sau đây là khám phá hữu ích của Canavi về những hạn chế bạn có thể gặp phải khi sử dụng dịch vụ cung cấp PG của một bên khác.

Xem thêm

17/4/2019

Giải đáp thắc mắc: Nơi nào cần tuyển lễ tân?

Giải đáp thắc mắc: Nơi nào cần tuyển lễ tân?

Lễ tân là một trong những nghề nghiệp hấp dẫn được nhiều bạn trẻ lựa chọn hiện nay. Và bạn cũng có mong muốn trở thành nhân viên lễ tân nhưng không biết có những nơi nào cần tuyển lễ tân làm việc. Sau đây là giải đáp thắc mắc của Canavi dành cho bạn.

Xem thêm

16/4/2019

Tại sao tuyển lễ tân khách sạn cần lưu ý những điều sau?

Tại sao tuyển lễ tân khách sạn cần lưu ý những điều sau?

Khách sạn của bạn đang cần tuyển lễ tân khách sạn tuy nhiên bạn không biết khi tuyển dụng vị trí này cần lưu ý những điều gì. Sau đây là giải đáp của Canavi dành cho bạn về những lưu ý quan trọng giúp chủ khách sạn tuyển dụng lễ tân khách sạn dễ dàng và hiệu quả.

Xem thêm

16/4/2019

Kỹ năng kế toán cơ bản cho người mới bắt đầu

Kỹ năng kế toán cơ bản cho người mới bắt đầu

Nghề kế toán là một trong những nghề nghiệp hấp dẫn được nhiều bạn trẻ yêu thích. Vậy những kỹ năng kế toán cơ bản nào cần thiết để làm việc trong nghề này? Sau đây là giải đáp của Canavi dành cho những người mới bắt đầu nghề kế toán.

Xem thêm

11/4/2019

TỔNG HỢP 6 cách đánh giá năng lực làm việc của nhân viên hay nhất

TỔNG HỢP 6 cách đánh giá năng lực làm việc của nhân viên hay nhất

Hiện nay có rất nhiều cách đánh giá năng lực làm việc của nhân viên trong công ty. Tuy nhiên, mỗi phương pháp lại có ưu và nhược điểm khác nhau. Là chủ doanh nghiệp, bạn nên phải tùy chỉnh các cách dựa trên hình thái doanh nghiệp của mình. Dưới đây là một số cách thức đánh giá năng lực nhân viên mà Canavi đã tổng hợp được. Cùng tham khảo bạn nhé!

Xem thêm

11/4/2019

Đánh giá bài viết
Tổng quát 0
0 đánh giá

Mời bạn nêu cảm nghĩ về bài viết

Đánh giá