blog banner canavi blog banner canavi

Cách đăng tin tuyển dụng trên mạng hấp dẫn thu hút triệu ứng viên

Nếu bạn đang làm công tác ở bộ phận nhân sự trong một doanh nghiệp, chắc hẳn không ít lần bạn gặp khó khăn trong quá trình tuyển dụng nhân viên cho công ty của mình. Thấu hiểu điều này, Canavi chia sẻ bạn đọc bài viết cách đăng tin tuyển dụng trên mạng hấp dẫn thu hút các ứng viên.

Cách đăng tin tuyển dụng trên mạng thu hút triệu ứng viên

1. Đặt tiêu đề tin tuyển dụng hấp dẫn, thu hút

Giữa hàng trăm, hàng nghìn các tin tuyển dụng khác nhau thì bạn phải làm thế nào? Canavi trả lời bạn đọc đó là hãy đặt một tiêu đề tin tuyển dụng thật hấp dẫn, thu hút. Cho dù một người không quan tâm làm công việc đó thì họ cũng sẽ chú ý nếu tin của bạn đủ sức thu hút họ.

Do đó, bạn đừng quên sáng tạo cho việc đặt một tiêu đề hấp dẫn để thu hút các ứng viên gửi hồ sơ.

Cách đăng tin tuyển dụng trên mạng hấp dẫn thu hút triệu ứng viên
Một tiêu đề hấp dẫn sẽ khiến các Ứng viên chú ý nhiều hơn

2. Hãy nhấn mạnh lợi ích công việc mang lại

Một tiêu đề tin tuyển dụng hấp dẫn là điểm thu hút các ứng viên vào để xem, còn điểm níu giữ ứng viên ở lại chính là lợi ích công việc mang lại cho họ. Dù tiêu đề bạn có hấp dẫn, thu hút đến đâu chăng nữa nhưng bạn không đưa lợi ích tương xứng với năng lực thì sẽ rất khó ứng viên tham gia ứng tuyển.

Một trong những cách đăng tin tuyển dụng trên mạng là hãy nhấn mạnh những lợi ích mà công việc của công ty bạn mang lại cho ứng viên như hỗ trợ tiền ăn trưa, có xe đưa đón…

3. Nội dung tin đăng tuyển dụng hài hước, dí dỏm

Trong bất cứ môi trường làm việc nào, sự dí dỏm luôn đóng vai trò quan trọng trong việc nâng cao tinh thần của mọi người. Đăng thông tin tuyển dụng cũng vậy. Thay vì bạn viết nội dung tin đăng một cách cứng nhắc thì bạn hãy thử thay đổi phong cách câu chữ sao cho hài hước. Kết quả sẽ khiến bạn ngạc nhiên với số lượng ứng viên tiềm năng tiếp cận bài tuyển dụng của bạn.

Cách đăng tin tuyển dụng trên mạng hấp dẫn thu hút triệu ứng viên
Tin tuyển dụng mang hơi hướng hài hước, dí dỏm
 

4. Có chứa những thông tin cần thiết

Bên cạnh những yếu tố hài hước, thu hút thì mẩu tin đăng tuyển dụng cần chứa những thông tin cần thiết. Bao gồm những thông tin:

  • Địa điểm: địa điểm làm việc cần viết rõ ràng, tránh trường hợp viết sai, ứng viên sẽ có sự nhầm lẫn có thể ảnh hưởng đến quá trình làm việc sau này của ứng viên.

  • Thời gian: Bất kỳ tin đăng tuyển dụng nào cũng vậy. Thời gian là yếu tố cần thiết giúp ứng viên biết số giờ làm việc rõ ràng, cụ thể để biết thời gian họ làm việc. Bạn hãy viết rõ khoảng thời gian cụ thể, nên viết trong phần mô tả trong công việc.

  • Mức lương: Đây là điều bất cứ ứng viên nào cũng quan tâm. Họ sẽ dựa trên mức lương bạn đề cập trong tin tuyển dụng để biết năng lực của mình để xem xét có ứng tuyển công việc hay không. Nếu công ty bạn có chế độ đãi ngộ, phúc lợi tốt sẽ thu hút nhiều ứng viên tiềm năng hơn.

Các thông tin khác như độ tuổi, giới tính… Với những công việc yêu cầu rõ giới tính, độ tuổi thì bạn cũng cần phải ghi rõ trong thông tin tuyển dụng. Việc đề cập càng nhiều thông tin sẽ giúp ứng viên biết được yêu cầu, mong muốn của bạn từ đó bạn cũng sẽ lựa chọn được các ứng viên phù hợp.

Nên đăng website tuyển dụng nào hiệu quả?

Bên cạnh cách đăng tin tuyển dụng trên mạng thì việc tìm một trang web để đăng tin hiệu quả là điều rất cần thiết. Vậy nên đăng tin tuyển dụng trên website nào? Canavi.com là website đăng tin tuyển dụng tin cậy.

Cách đăng tin tuyển dụng trên mạng hấp dẫn thu hút triệu ứng viên

Canavi.com

Là một trong những trang web tuyển dụng uy tín, chất lượng, hiện nay Canavi.com đang dần trở thành website tuyển dụng số 1 trên Youtube. Số lượng người truy cập vào Canavi lên tới hàng trăm, hàng nghìn lượt. Ngoài ra, số lượng nhà tuyển dụng tham gia trên Canavi tăng lên không ngừng theo từng tháng. Canavi.com chính là địa chỉ tin cậy giúp bạn đăng tin tuyển dụng thu hút rất nhiều nhân tài.

Trên đây là cách đăng tin tuyển dụng trên mạng Canavi chia sẻ với bạn đọc. Hy vọng qua bài viết này giúp bạn đọc biết cách đăng mẩu tin thu hút các ứng viên tham gia ứng tuyển. Chúc bạn thành công.

About the Author:

Chuyên viên Tư vấn tuyển dụng

Sáng tạo nội dung là một trong những nghề mang lại nhiều giá trị cho cuộc sống của tôi. Hy vọng rằng, những nội dung mà tôi truyền tải sẽ giúp các bạn trẻ mau chóng tìm kiếm được việc làm mong muốn, giúp nhà tuyển dụng nhanh chóng tìm được người phù hợp nhất.

Có thể bạn sẽ thích

10 câu hỏi nên đặt ra trong khi trả lời phỏng vấn xin việc về mức lương

10 câu hỏi nên đặt ra trong khi trả lời phỏng vấn xin việc về mức lương

Những câu hỏi bạn đặt ra trong khi đàm phán lương không chỉ ảnh hưởng đến mức thu nhập mà còn thể hiện kỹ năng đàm phán của bạn. Tuy nhiên, không phải ai cũng đủ tinh tế và khéo léo để ghi điểm với nhà tuyển dụng trong tình huống này. Dưới đây là 10 câu hỏi nên đặt ra trong khi trả lời phỏng vấn xin việc về mức lương để mà Canavi tổng hợp được, mời bạn đọc tham khảo.

Xem thêm

31/12/2018

Những điều cần biết khi đi phỏng vấn xin việc

Những điều cần biết khi đi phỏng vấn xin việc

Ấn tượng từ cái nhìn đầu tiên với nhà tuyển dụng rất quan trọng trong buổi phỏng vấn. Có những ứng viên làm mất điểm ngay lần đầu với nhà tuyển dụng bởi những lỗi không đáng có. Vậy khi đi phỏng vấn cần lưu ý những điều gì? Bài viết dưới đây Canavi chia sẻ với bạn đọc những điều cần biết khi đi phỏng vấn xin việc giúp bạn có buổi phỏng vấn thật suôn sẻ.

Xem thêm

31/12/2018

3 mẫu viết thư cảm ơn sau phỏng vấn dành cho ứng viên tiềm năng

3 mẫu viết thư cảm ơn sau phỏng vấn dành cho ứng viên tiềm năng

Bạn vừa tham gia một buổi phỏng vấn quan trọng tại vị trí công việc bạn mơ ước. Bạn đang tìm kiếm mẫu viết thư cảm ơn sau phỏng vấn để ghi điểm với nhà tuyển dụng. Dưới đây, Canavi xin chia sẻ với bạn 3 mẫu viết thư cảm ơn để ứng viên tạo ấn tượng với người tuyển dụng sau phỏng vấn.

Xem thêm

31/12/2018

Hướng dẫn cách deal lương với nhà tuyển dụng hợp lý trong buổi phỏng vấn

Hướng dẫn cách deal lương với nhà tuyển dụng hợp lý trong buổi phỏng vấn

Không thương lượng lương khiến mọi người bỏ lỡ hơn 10 tỷ đồng trong suốt sự nghiệp của mình. Bạn sắp tham gia phỏng vấn tại vị trí công việc mới và chưa biết cách deal lương với nhà tuyển dụng hợp lý. Dưới đây, Canavi xin chia sẻ với bạn về cách thương lượng lương hoàn hảo với nhà tuyển dụng trong buổi phỏng vấn.

Xem thêm

31/12/2018

6 cách deal lương với sếp hiệu quả mà nhân viên nào cũng nên biết

6 cách deal lương với sếp hiệu quả mà nhân viên nào cũng nên biết

Bạn đã có một thời gian dài gắn bó với công ty nhưng vẫn không nhận được lời đề nghị tăng lương nào từ cấp trên. Với những cống hiến không nhỏ dành cho công ty, bạn cảm thấy không thỏa mãn với điều này và quyết định trao đổi thẳng thắn với sếp. Tuy nhiên, đây là vấn đề tế nhị nên bạn chưa biết ứng xử thế nào cho tinh tế và hiệu quả. Hãy tham khảo ngay cách deal lương với sếp dưới đây, chắc chắn nó hữu ích với bạn ngay lúc này.

Xem thêm

31/12/2018

Cách deal lương hiệu quả để đạt được mức lương tốt hơn

Cách deal lương hiệu quả để đạt được mức lương tốt hơn

Thương lượng lương luôn là điều quan trọng trong buổi phỏng vấn và trong quá trình làm việc của người lao động. Tuy nhiên, không phải ai cũng biết cách deal lương hiệu quả với cấp trên. Dưới đây, Canavi xin chia sẻ với bạn cách deal lương để thành công đạt được mức lương tốt hơn.

Xem thêm

31/12/2018

Những lưu ý khi đi xin việc cho ứng viên

Những lưu ý khi đi xin việc cho ứng viên

Bạn đang chuẩn bị đi xin việc và băn khoăn không biết chuẩn bị những gì. Bạn không biết việc chuẩn bị hồ sơ như thế nào đầy đủ, lưu ý gì khi đi phỏng vấn. Bài viết dưới đây Canavi chia sẻ với bạn đọc những lưu ý khi đi xin việc cho các bạn ứng viên.

Xem thêm

31/12/2018

 Những lưu ý khi đi phỏng vấn xin việc cho các bạn ứng viên

Những lưu ý khi đi phỏng vấn xin việc cho các bạn ứng viên

Phỏng vấn là quá trình giúp nhà tuyển dụng lựa chọn ứng viên phù hợp với công việc. Nhà tuyển dụng sẽ tìm hiểu bạn là ai, bạn có năng lực gì và có thể đảm nhận công việc này không. Tuy nhiên trên thực tế sẽ có nhiều tình huống xảy ra bạn khó có thể lường trước được. Bài viết dưới đây Canavi chia sẻ với bạn đọc những lưu ý khi đi phỏng vấn xin việc bạn cần quan tâm.

Xem thêm

31/12/2018

4 tình huống thực tế giúp bạn hiểu “tại sao phỏng vấn thất bại?”

4 tình huống thực tế giúp bạn hiểu “tại sao phỏng vấn thất bại?”

Sau mỗi lần vấp ngã, việc nhìn lại những điều đã qua để rút ra bài học cho bản thân là điều nên làm. Nếu không tìm ra được nguyên nhân xác đáng, bạn sẽ mãi không thể trưởng thành và u mê trong những sai lầm đó. Vậy, trước khi đến với một cơ hội nghề nghiệp mới, bạn nên tìm ra đáp án cho câu hỏi “Tại sao phỏng vấn thất bại” để không lặp lại những thiếu sót đó một lần nữa.

Xem thêm

28/12/2018

Làm gì khi phỏng vấn thất bại? - Nỗi băn khoăn của các ứng viên sau mỗi lần bị từ chối

Làm gì khi phỏng vấn thất bại? - Nỗi băn khoăn của các ứng viên sau mỗi lần bị từ chối

Bạn lại vừa trải qua một lần thất bại nữa trong cuộc chiến tìm kiếm việc làm. Khi nhìn về tương lai phía trước, những lo lắng lại ùa về khi đã mất rất nhiều thời gian nhưng bạn vẫn chưa tìm được một công việc ưng ý. Rồi nỗi băn khoăn “làm gì khi phỏng vấn thất bại” lại hiện lên rõ rệt. Trong trường hợp này, bạn nên lắng tất cả các nỗi buồn lại để suy xét về những điều đã qua và lập cho mình một kế hoạch xin việc thấu đáo trong tương lai.

Xem thêm

28/12/2018