blog banner canavi

Cách tìm việc làm thêm tại nhà: Làm thế nào để tránh lừa đảo khi tìm việc?

Mong mỏi có việc làm thêm để gia tăng thu nhập khiến nhiều người lao động rơi vào cái bẫy kiếm tiền siêu hạng của một số tổ chức lừa đảo. Với những thủ đoạn tinh vi và ngày càng khó lường, những chiêu trò này vẫn đang nhởn nhơ ngoài vòng pháp luật. Dưới đây là một số lưu ý trong cách tìm việc làm thêm tại nhà giúp ứng viên hạn chế phần nào tình trạng này.

>> Kỹ năng xin việc làm thêm mà ứng viên nên nằm lòng
>> Top 5 việc làm thêm cho dân văn phòng giúp bạn “đập tan” nỗi lo lương thấp
>> Các việc làm thêm gia công tại nhà giúp mẹ đảm độc lập tài chính

Không phỏng vấn trực tuyến

Kể từ khi các vụ lừa đảo việc làm trở nên phổ biến thì việc xác định các dấu hiệu của các vụ việc này càng trở nên dễ dàng hơn bao giờ hết. Các chuyên gia của Monster (Trang tuyển dụng tại Mỹ) khuyên rằng, bạn nên tránh xa các buổi phỏng vấn qua email, qua điện thoại hay bất kỳ một mạng xã hội nào đó. Hãy đảm bảo rằng mình biết một vài thông tin của nhà tuyển dụng, chẳng hạn như tên công ty, mã số thuế, chủ doanh nghiệp,... Tốt hơn hết, bạn nên trực tiếp tới công ty tuyển dụng để phỏng vấn và ký kết hợp đồng lao động.


Hãy cẩn thận những thủ đoạn lừa đảo của kẻ gian

Quan tâm tới thông tin tuyển dụng

Đối với các vị trí việc làm nghiêm túc, các mô tả công việc hầu như sẽ bao gồm một danh sách chi tiết về trách nghiệm và kinh nghiệm cần thiết để giúp ứng viên xác định có điều kiện để dự tuyển hay không. Vì thế, nếu tô tả công việc chỉ bao gồm vài gạch đầu dòng hoặc nhà tuyển dụng cố ý nhấn mạnh đến việc làm lương cao (ví dụ: Bảo vệ quán ăn, lương 10 triệu) thì bạn cần xem xét lại công việc này. Dù sử dụng cách tìm việc làm thêm tại nhà nào thì bạn cũng nên lưu tâm tới nội dung này.

Nghiên cứu công ty ứng tuyển

Dù là tìm việc tại nhà nhưng bạn cũng nên tìm hiểu rõ ràng về công ty ứng tuyển trước khi đưa ra quyết định nào đó. Đây là điều kiện bắt buộc nếu như bạn muốn tìm được công việc tốt và phù hợp. Có rất nhiều cách để tìm hiểu một công ty, có thể qua website, internet, fanpage,... Bạn hãy tập trung vào các đánh giá trực tiếp, các thông cáo báo chí, tin tức về công ty từ các trang tin chính thống, uy tín để có được cái nhìn tổng thể nhất. Nếu một công ty không có bất cứ thông tin nào trên phương tiện truyền thông xã hội, không có website, địa chỉ Facebook,... thì bạn nên cân nhắc trước khi nộp hồ sơ.

Đặt ra nhiều câu hỏi trong buổi phỏng vấn

Nếu bạn được mời tham gia một cuộc phỏng vấn (có thể là trực tiếp hoặc qua video) nhưng cũng không thể đảm bảo được vị trí đó là hợp pháp, hãy đặt ra thật nhiều câu hỏi cho nhà tuyển dụng. Các câu hỏi này thường xoay quanh vị trí việc làm, thông tin về công ty và những kỳ vọng của họ đối với bạn. Chẳng hạn như:

  • Văn phòng hoặc trụ sở chính của công ty ở đâu?

  • Nguồn doanh thu hàng đầu của công ty là gì?

Bằng cách này, bạn có thể nghiên cứu xem công ty có tồn tại hay không.

Không bỏ ra bất kỳ khoản tiền nào

Nếu nhà tuyển dụng đòi hỏi bạn phải trả một khoản phí để có được công việc, hãy gắn “cờ đỏ” cho công ty đó ngay lập tức. Đối với một công việc chính thống, bạn sẽ không phải trả bất cứ một khoản nào, dù là phí đào tạo, đồng phục, làm hồ sơ hay làm thẻ ngân hàng,... Vì thế, hãy cảnh tỉnh hơn đối với những trường hợp này.


Hãy cẩn thận với những khoản phí bạn phải trả

Như vậy, trong bài hướng dẫn cách tìm việc làm thêm tại nhà này, Canavi đã đề cập đến 5 phương pháp để ứng viên hạn chế rơi vào cái bẫy lừa đảo của các công ty bất hợp pháp. Tuy nhiên, các công ty này luôn có một ngàn lẻ một chiêu trò để thực hiện hành vi trục lợi của mình. Là người đi tìm việc, bạn nên có thái độ cảnh tỉnh để tránh trường hợp “tiền mất, tật mang”.

Canavi

Có thể bạn sẽ thích

Cẩm nang trình bày CV xin việc đầy đủ với 3 cuốn sách dưới đây

Cẩm nang trình bày CV xin việc đầy đủ với 3 cuốn sách dưới đây

Ngày nay các bạn ứng viên không khó để tạo một bản CV xin việc hoàn chỉnh, đầy đủ. Tuy nhiên, để tạo sự khác biệt ghi điểm với nhà tuyển dụng không phải là điều dễ dàng. Hôm nay, Canavi gợi ý bạn đọc 3 cuốn sách hay giúp bạn đọc có thể trình bày CV xin việc thật hoàn hảo.

Xem thêm

26/4/2019

Phát triển bản thân hoàn hảo hơn bằng cách đi bộ mỗi ngày

Phát triển bản thân hoàn hảo hơn bằng cách đi bộ mỗi ngày

Ngày nay có rất nhiều cách giúp con người chúng ta phát triển bản thân tốt đẹp hơn mỗi ngày. Bạn có thể đọc sách tăng kỹ năng tư duy, đi du lịch để lấy niềm cảm hứng làm việc, ăn uống lành mạnh để có một sức khỏe tốt… Hôm nay, Canavi xin chia sẻ với bạn đọc một cách giúp bạn vừa tạo thói quen tốt, cải thiện sức khỏe và phát triển bản thân tốt hơn mỗi ngày. Đó là việc đi bộ.

Xem thêm

26/4/2019

Bật mí cách viết mẫu CV chuẩn giúp bạn nổi bật hơn ứng viên khác

Bật mí cách viết mẫu CV chuẩn giúp bạn nổi bật hơn ứng viên khác

Bạn đang có ý định tìm một công việc mới tốt hơn công việc hiện tại đang làm. Bạn đang băn khoăn chưa biết cách viết mẫu CV chuẩn để nổi bật so với ứng viên khác. Hôm nay, Canavi sẽ  giúp bạn có cách viết mẫu CV chuẩn để nổi bật, tạo ấn tượng với nhà tuyển dụng.

Xem thêm

26/4/2019

Trả lời phỏng vấn qua điện thoại có giống phỏng vấn trực tiếp không?

Trả lời phỏng vấn qua điện thoại có giống phỏng vấn trực tiếp không?

Sau quá trình sàng lọc hồ sơ, nhà tuyển dụng tiến hành bước tiếp theo là liên hệ với ứng viên để mời đến công ty phỏng vấn. Trong đó có bạn. Bạn băn khoăn không biết trả lời phỏng vấn qua điện thoại có khác phỏng vấn trực tiếp không? Bài viết dưới đây Canavi giải đáp thắc mắc cho bạn đọc.

Xem thêm

26/4/2019

Có nên tạo mẫu CV xin việc đơn giản trên Powerpoint?

Có nên tạo mẫu CV xin việc đơn giản trên Powerpoint?

Hiện nay, có rất nhiều cách giúp các bạn ứng viên có thể tự tạo một mẫu CV xin việc đơn giản mà gây ấn tượng với nhà tuyển dụng. Bạn có thể nhờ đến các trang website tuyển dụng, File Word, các phần mềm photoshop… Ngoài ra, nhiều bạn có thắc mắc có nên tạo CV xin việc trên Powerpoint không? Dưới đây là câu trả lời cho bạn đọc.

Xem thêm

26/4/2019

Nên trình bày mẫu CV xin việc dài trong 1, 2 hay 3 trang A4?

Nên trình bày mẫu CV xin việc dài trong 1, 2 hay 3 trang A4?

Ngày nay, trình bày CV xin việc chuyên nghiệp, khoa học không phải quá khó đối với các bạn trẻ khi đi xin việc. Tuy nhiên, trình bày CV xin việc như thế nào để tăng khả năng trúng tuyển thì không phải bạn nào cũng làm được. Nhiều bạn thắc mắc trình bày mẫu CV xin việc dài bao nhiêu trang là đủ? 1, 2 hay 3 trang A4? Dưới đây là câu trả lời cho bạn đọc.

Xem thêm

26/4/2019

Đọc sách phát triển bản thân: Khoản đầu tư có lãi cho các bạn trẻ

Đọc sách phát triển bản thân: Khoản đầu tư có lãi cho các bạn trẻ

Chúng ta đều biết sách là người bạn đồng hành mang lại rất nhiều lợi ích trong cuộc sống. Sách giúp ta hiểu biết hơn, mở rộng vốn từ ngữ, tăng khả năng tập trung hiệu quả… Hôm nay, Canavi chia sẻ với bạn đọc lợi ích từ việc đọc sách phát triển bản thân – khoản đầu tư có lãi cho các bạn trẻ.

Xem thêm

25/4/2019

5 điều cần thuộc lòng nếu muốn trúng tuyển lễ tân ngân hàng

5 điều cần thuộc lòng nếu muốn trúng tuyển lễ tân ngân hàng

Lễ tân ngân hàng là một công việc hấp dẫn được nhiều bạn trẻ ưa thích và muốn thử sức. Nếu muốn trúng tuyển lễ tân ngân hàng, các bạn trẻ cần thuộc lòng 5 điều sau đây. Cùng Canavi tìm hiểu ngay những điều này trong bài viết dưới đây.

Xem thêm

24/4/2019

Hồ sơ xin việc giữa các vùng miền có khác nhau không?

Hồ sơ xin việc giữa các vùng miền có khác nhau không?

Làm hồ sơ xin việc vốn không đơn giản, gần đây Canavi nhận được rất nhiều thắc mắc xoay quanh vấn đề này như: Hồ sơ xin việc bao gồm những gì? Hồ sơ xin việc giữa các vùng miền có khác nhau không? Làm thế nào để gây được ấn tượng với nhà tuyển dụng?. Nếu cũng băn khoăn về điều này, hãy đọc ngay bài viết dưới đây của Canavi nhé.

Xem thêm

23/4/2019

Những câu hỏi phỏng vấn giúp bạn hiểu thấu con người ứng viên

Những câu hỏi phỏng vấn giúp bạn hiểu thấu con người ứng viên

Nhà tuyển dụng hiện đại ngày nay không chỉ mong muốn tìm kiếm những ứng viên có đủ khả năng, chuyên môn và kinh nghiệm. Họ còn muốn thuê những người có tố chất khác biệt về cả tính cách cũng như kỹ năng mềm. Những câu hỏi phỏng vấn dưới đây sẽ giúp bạn hiểu thấu con người của ứng viên.

Xem thêm

23/4/2019

Đánh giá bài viết
Tổng quát 0
0 đánh giá

Mời bạn nêu cảm nghĩ về bài viết

Đánh giá