blog banner canavi

Có nên tìm hồ sơ ứng viên trên Canavi.com?

Canavi là một trang web tuyển dụng hiệu quả tại Việt Nam hiện nay. Canavi giúp kết nối hàng ngàn ứng viên với nhà tuyển dụng thành công. Tuy nhiên, có nhiều bạn đọc thắc mắc có nên tìm hồ sơ ứng viên trên Canavi.com không? Bài viết dưới đây Canavi chia sẻ bạn đọc những lý do thuyết phục tìm CV ứng viên trên Canavi.

Canavi.com là trang web tuyển dụng hiệu quả

Nhắc đến Canavi.com có thể nói đây là website tuyển dụng uy tín, chất lượng nhất hiện nay. Ý tưởng ban đầu của trang web này đó là nền tảng giúp kết nối, cung cấp việc làm cho các bạn sinh viên mong muốn tìm các công việc bán thời gian, toàn thời gian với các nghề nghiệp như phục vụ nhà hàng, nhân viên bán hàng, MC, người mẫu…

Trải qua 3 năm hình thành và phát triển, Canavi không ngừng khẳng định vị thế của mình trên thị trường tuyển dụng tại Việt Nam. Bằng chứng là mỗi tháng có gần 2 triệu lượt truy cập, có hàng trăm đối tác doanh nghiệp tin tưởng và lựa chọn sử dụng dịch vụ của Canavi.

Có nên tìm hồ sơ ứng viên trên Canavi.com?
Tìm hồ sơ ứng viên trên Canavi.com

Tại sao nên tìm hồ sơ ứng viên trên Canavi.com?

Canavi là website tuyển dụng kết hợp giữa trí tuệ nhân tạo (AI) với các thuật toán thông minh giúp nhà tuyển dụng đánh giá mức độ phù hợp của các ứng viên với công việc đăng tải dựa trên mức độ phù hợp được tính theo phần trăm cụ thể.

Theo đó, Canavi sẽ giúp nhà tuyển dụng tuyển được những ứng viên chất lượng, phù hợp với mức chi phí tiết kiệm nhất:

  • Tiết kiệm thời gian: Nhà tuyển dụng sẽ không phải mất thời gian quá nhiều để tìm ứng viên phù hợp với công việc đăng tải. Canavi chủ động tìm kiếm và đánh giá mức độ phù hợp của ứng viên đối với công việc của nhà tuyển dụng, đảm bảo tỷ lệ tuyển dụng thành công trên 95%.

  • Tiết kiệm chi phí đáng kể: Khi trở thành thành viên trên website Canavi.com, nhà tuyển dụng được đăng tin miễn phí hoàn toàn, chỉ thu phí khi nhà tuyển dụng tìm được ứng viên thành công.

  • Tiết kiệm công sức: Nhà tuyển dụng sẽ không phải ngồi lọc hồ sơ để tìm ra những ứng viên chất lượng cho công ty. Thay vào đó, nhà tuyển dụng có thể trực tiếp tương tác với các ứng viên để tìm hiểu về họ. Từ đó, nhà tuyển dụng xem mức độ phù hợp của ứng viên để tiến hành phỏng vấn.

  • Tiết kiệm nhận lực: Canavi giúp quản lý lịch sử tuyển dụng và mức độ chi phí trả sau khi tìm được ứng viên khá phù hợp.

Ứng viên có nên tìm việc trên Canavi.com không?

Có nên tìm hồ sơ ứng viên trên Canavi.com?
Các ứng viên cũng hoàn toàn có thể tìm kiếm cơ hội việc làm trên Canavi

Bên cạnh Canavi là website giúp các nhà tuyển dụng tìm kiếm hồ sơ ứng viên miễn phí thì Canavi còn là trang định hướng nghề nghiệp giúp các bạn ứng viên tìm kiếm các công việc phù hợp với bản thân nhanh chóng.

Canavi giúp ứng viên:

  • Tạo CV xin việc trực tuyến: Ứng viên có thể tự tạo cho mình một bản CV xin việc phù hợp với ngành nghề, vị trí công việc ứng tuyển. Theo đó, là hàng trăm các mẫu CV xin việc khác nhau giúp ứng viên lựa chọn CV hài hòa, tạo CV và sửa CV một cách nhanh chóng.

  • Tìm công việc phù hợp: Khi ứng viên tham gia trên website, Canavi giúp các bạn ứng viên tìm công việc phù hợp với các tiêu chí của ứng viên qua CV xin việc, đảm bảo tỷ lệ trúng tuyển thành công trên 95%.

  • Tương tác trực tiếp với nhà tuyển dụng: Ứng viên sẽ được tiếp cận và tương tác trực tiếp với những nhà tuyển dụng hàng đầu đến từ các doanh nghiệp, tập đoàn lớn.

  • Cập nhật việc làm liên tục: Xã hội không ngừng phát triển, theo đó xu hướng việc làm cũng không ngừng thay đổi theo. Canavi giúp ứng viên cập nhật những công việc mới, xu hướng việc làm mới.

  • Quản lý lộ trình: Canavi giúp ứng viên quản lý lộ trình các công việc một cách khoa học. Ứng viên có thể nhìn lại về các công việc mình làm, là bước đệm giúp ứng viên làm đẹp CV của mình cho những công việc sau này.

Với câu hỏi “Có nên tìm hồ sơ ứng viên trên Canavi.com?” Hy vọng qua bài viết Canavi chia sẻ trên đây giúp bạn đọc có câu trả lời cho mình, đồng thời lựa chọn Canavi là địa chỉ để tìm ứng viên chất lượng cũng như ứng viên tìm công việc như mong muốn.

Có thể bạn sẽ thích

Là một nhà tuyển dụng, đừng bao giờ sử dụng các câu hỏi phỏng vấn dở tệ này

Là một nhà tuyển dụng, đừng bao giờ sử dụng các câu hỏi phỏng vấn dở tệ này

Trên cương vị của một nhà tuyển dụng, không phải bất kỳ câu hỏi nào cũng được phép sử dụng để khai thác ứng viên. Các câu hỏi phỏng vấn tồi có thể ảnh hưởng đến uy tín và thương hiệu của công ty. Dưới đây là danh sách câu hỏi phỏng vấn cần tránh.

Xem thêm

23/4/2019

4 câu hỏi cho nhà tuyển dụng về tiền lương, bạn đã sẵn sàng giải đáp chúng?

4 câu hỏi cho nhà tuyển dụng về tiền lương, bạn đã sẵn sàng giải đáp chúng?

Người lao động ngày càng chủ động với thù lao của chính mình, vì thế họ thường đặt ra rất nhiều câu hỏi để tìm hiểu sâu hơn về điều này. Dưới đây là 6 câu hỏi cho nhà tuyển dụng về tiền lương phổ biến nhất, bạn đã sẵn sàng giải đáp chúng?

 

Xem thêm

23/4/2019

Phỏng vấn bằng tiếng Anh tại Nestlé có thể gặp các câu hỏi nào?

Phỏng vấn bằng tiếng Anh tại Nestlé có thể gặp các câu hỏi nào?

Được làm việc tại tập đoàn Nestle là mơ ước của nhiều người khi tìm kiếm việc làm, vậy những câu hỏi có thể gặp khi phỏng vấn bằng tiếng Anh tại tập đoàn này là gì? Sau đây là giải đáp của Canavi về những câu hỏi phỏng vấn xin việc bằng tiếng Anh bạn có thể gặp khi ứng tuyển công việc tại Nestle.

Xem thêm

09/4/2019

HỌC LỎM: Các câu hỏi phỏng vấn tiếng Anh từ Nestle Philippines

HỌC LỎM: Các câu hỏi phỏng vấn tiếng Anh từ Nestle Philippines

Nestle luôn là một trong những tập đoàn đa quốc gia hấp dẫn mà nhiều người muốn thử sức làm việc. Sau đây là chia sẻ của Canavi về danh sách các câu hỏi phỏng vấn tiếng Anh từ Nestle Philippines giúp bạn có cái nhìn cơ bản về các câu hỏi phỏng vấn tại tập đoàn này.

Xem thêm

09/4/2019

Startup là gì? Cách để hấp dẫn nhà đầu tư

Startup là gì? Cách để hấp dẫn nhà đầu tư

Ngày nay, bạn được nghe rất nhiều về startup, khởi nghiệp. Vậy startup là gì và làm cách nào để hấp dẫn nhà đầu tư khi startup khởi nghiệp là câu hỏi được nhiều người băn khoăn hiện nay. Sau đây là giải đáp của Canavi dành cho thắc mắc của bạn.

Xem thêm

05/4/2019

Chế độ đãi ngộ nhân viên: Cần xây dựng chính sách khen thưởng như thế nào để không gây nên làn sóng tiêu cực?

Chế độ đãi ngộ nhân viên: Cần xây dựng chính sách khen thưởng như thế nào để không gây nên làn sóng tiêu cực?

Tại sao các doanh nghiệp lại chú trọng khen thưởng hơn tất cả các chế độ đãi ngộ nhân viên khác? Bởi nó chính là phần quà xứng đáng dành cho các nhân viên ưu tú nhất. Nó có tác dụng tuyệt vời trong việc thúc đẩy tinh thần và nhiệt huyết làm việc hơn cả những chính sách mà “ai cũng được hưởng” khác. Nhưng nếu làm không tốt, chúng sẽ gây nên làn sóng tiêu cực cho toàn bộ nhân viên.

Xem thêm

14/3/2019

9 chiến lược phát triển bản thân - người thông minh không nên bỏ lỡ

9 chiến lược phát triển bản thân - người thông minh không nên bỏ lỡ

Khi bạn có chiến lược phát triển bản thân đúng cách, bạn sẽ bất ngờ trước kết quả mà nó đem lại cho cuộc sống và công việc của bạn. Sau đây là chia sẻ của Canavi về 9 chiến lược phát triển bản thân thông minh và hiệu quả mà bạn không nên bỏ lỡ.

Xem thêm

14/3/2019

Để không bị lừa đảo, hãy lưu ý những điều này khi tìm việc làm thêm online

Để không bị lừa đảo, hãy lưu ý những điều này khi tìm việc làm thêm online

Để tránh đối đa việc “ăn quả lừa” trong xin việc làm thêm online, tốt nhất là bạn trên trang bị đầy đủ kiến thức cho mình. Có muôn hình vạn trạng chiêu thức lừa đảo lao động, bạn có thể trở thành “con mồi” bất cứ lúc nào. Vì vậy, hãy tuân thủ những lưu ý khi đi xin việc dưới đây nhé.

Xem thêm

13/3/2019

Bị Stress là gì? Làm thế nào để giải tỏa áp lực trong công việc?

Bị Stress là gì? Làm thế nào để giải tỏa áp lực trong công việc?

Cuộc sống bon chen đôi khi khiến cho con người ta mệt mỏi, áp lực… Đây là những tác nhân khiến cho người mắc bệnh stress ngày càng gia tăng. Vậy bị stress là gì? Làm thế nào để giải tỏa áp lực trong công việc, cuộc sống? Bài viết dưới đây Canavi chia sẻ cho bạn đọc.

Xem thêm

15/1/2019

4 kỹ thuật giảm áp lực công việc cho nhân viên Sales

4 kỹ thuật giảm áp lực công việc cho nhân viên Sales

Nhân viên Sales hay còn gọi là nhân viên kinh doanh, nhân viên bán hàng luôn phải đối mặt với việc áp lực công việc lớn về doanh số. Nhiều người đã phải bỏ việc vì không chịu nổi áp lực. Dưới đây, Canavi xin chia sẻ với bạn 4 kỹ thuật giảm áp lực công việc cho nhân viên Sales.

Xem thêm

04/1/2019

Đánh giá bài viết
Tổng quát 0
0 đánh giá

Mời bạn nêu cảm nghĩ về bài viết

Đánh giá