blog banner canavi

Hồ sơ xin việc bao gồm những gì? Đi công chứng hồ sơ ở đâu?

Câu hỏi: “Mình đã ra trường được 1 năm nay rồi nhưng bây giờ mới bắt đầu đi xin việc làm. Vừa rồi mình gửi CV đến vài công ty và cũng được họ gọi đi phỏng vấn. Họ gửi mail xác nhận cho mình và yêu cầu hôm đi phỏng vấn thì mang theo hồ sơ xin việc. Nhưng do đây là lần đầu nên mình có hơi lúng túng, không biết hồ sơ xin việc bao gồm những gì và nên đi công chứng hồ sơ ở đâu? Xin chuyên mục giúp đỡ em! (Lan Ánh – Hà Nội)

Trả lời:

Chào bạn Lan Ánh!

Canavi rất vui khi nhận được câu hỏi: “Hồ sơ xin việc bao gồm những gì? Đi công chứng hồ sơ ở đâu?” Về thắc mắc này, chúng tôi xin được trả lời như sau:

Rất nhiều người trong số chúng ta chưa nắm rõ hồ sơ xin việc bao gồm những gì, đây là 1 trong những thiếu sót vô cùng lớn mà bạn cần khắc phục ngay. Hãy trở thành những người chuyên nghiệp ngay từ việc nhỏ nhặt nhất bằng cách chuẩn bị hồ sơ xin việc ấn tượng và đầy đủ nhất.

Hồ sơ xin việc bao gồm những gì? Đi công chứng hồ sơ ở đâu?1

Rất nhiều người chưa nắm rõ hồ sơ xin việc bao gồm những gì và nên đi công chứng hồ sơ ở đâu

1/ Hồ sơ xin việc bao gồm những gì?

- Sơ yếu lý lịch

Bên trong hộ hồ sơ có giá 10.000 – 15.000 đồng/bộ bày bán ở cửa hàng văn phòng phẩm đã có sẵn sơ yếu lý lịch. Bạn chỉ cần điền đầy đủ các thông tin còn thiếu vào mà thôi. Tuy nhiên, trong quá trình viết sơ yếu lý lịch, bạn hãy thật cẩn thận, bởi nếu ghi sai, bạn sẽ phải bỏ đi toàn bộ và mua bộ mới, tránh gạch xóa quá nhiều sẽ gây ấn tượng không tốt với nhà tuyển dụng. Nhớ phải dán ảnh 4x6 ở trang đầu tiên của tờ sơ yếu lý lịch nhé!

- CV (Curriculum Vitae)

Hồ sơ xin việc bao gồm những gì? CV là loại giấy tờ không thể thiếu trong bộ hồ sơ xin việc mà bạn sắp gửi đến nhà tuyển dụng. Nó là yếu tố quan trọng giúp bạn gây ấn tượng với người phỏng vấn. Qua CV, nhà tuyển dụng sẽ biết được mọi thông tin về bạn như: Kỹ năng, kinh nghiệm làm việc, điểm mạnh, điểm yếu, sở thích…của ứng viên. Bạn có thể tải 1 số mẫu CV xin việc đẹp trên các trang tuyển dụng về để tham khảo.

- Đơn xin việc

Bên trong bộ hồ sơ mua sẵn cũng có đơn xin việc được đánh máy nhưng hầu như không có ai sử dụng bản này. Đơn xin việc viết tay trong thời đại công nghệ số như ngày nay có thể giúp bạn gây ấn tượng mạnh với nhà tuyển dụng. Một là đơn xin việc chứa đựng tất cả thông tin, được viết rõ ràng, trình bày đẹp mắt sẽ khiến người phỏng vấn nghĩ rằng bạn có tính cẩn thận, nghiêm túc với công việc này.

Hồ sơ xin việc bao gồm những gì? Đi công chứng hồ sơ ở đâu?3

Hồ sơ xin việc bao gồm sơ yếu lý lịch, cv xin việc, giấy khám sức khỏe...

- Giấy khám sức khỏe trong vòng 6 tháng

Hiện nay có 2 loại giấy khám sức khỏe: Loại thứ nhất là giấy A4 hai mặt, loại thứ hai là giấy A3 gấp đôi (4 mặt). Bạn hãy đến bất kỳ bệnh viện nào hoặc trạm y tế xã, phường, quận để khám và lấy giấy xác nhận. Nhớ mang theo ảnh 3×4 để dán vào đó bởi có những chỗ xin thêm bản thứ 2 thì phải thêm tiền, có chỗ thì xin bằng nào bản cũng chỉ có bằng đấy tiền mà thôi. Thêm 1 lưu ý nữa là, giấy khám sức khỏe chỉ có hiệu lực trong vòng 6 tháng nên bạn cần cân nhắc, nếu bạn xin nhiều quá mà dùng không hết cũng chẳng để làm gì phải không nào?

- Các loại bằng cấp và chứng chỉ

Loại giấy tờ này khá đơn giản, bạn chỉ cần đi photo bằng đại học (hoặc cao đẳng) cùng chứng chỉ đào tạo khác (nếu có) rồi đem đi công chứng là được.

- Chứng minh thư/thẻ căn cước photo có công chứng

- Sổ hộ khẩu photo có công chứng

- Ảnh 3×4 hoặc 4x6 (tùy vào công ty bạn ứng tuyển)

Hồ sơ xin việc bao gồm những gì? Đi công chứng hồ sơ ở đâu?2

Nên đi công chứng hồ sơ tại ủy ban nhân dân xã, phường... hoặc văn phòng công chứng

2/ Đi công chứng hồ sơ xin việc ở đâu?

Sau khi bạn đã chuẩn bị tất cả giấy tờ cho hồ sơ xin việc, bạn hãy đến ngay ủy ban nhân dân xã, phường hoặc văn phòng công chứng có đủ thẩm quyền để công chứng nhé. Lưu ý khi đi công chứng, bạn mang theo các giấy tờ gốc để đối chiếu thì công chứng mới thành công được.

Theo kinh nghiệm của nhiều người, thông thường khi đi phỏng vấn, bạn chỉ cần mang bộ hồ sơ photo chưa cần công chứng. Chỉ khi được nhận vào làm việc thì mới phải hoàn thiện hồ sơ.

Hy vọng với bài viết trên, thắc mắc: “Hồ sơ xin việc bao gồm những gì? Đi công chứng hồ sơ ở đâu?” của bạn đã được giải quyết. Nếu còn bất kỳ thắc mắc nào, hãy liên hệ với chúng tôi để được tư vấn cụ thể.

Chúc bạn thành công!

 

Có thể bạn sẽ thích

Thuê dịch vụ PG chất lượng cao nhưng sự kiện roadshow vẫn thất bại, tại sao?

Thuê dịch vụ PG chất lượng cao nhưng sự kiện roadshow vẫn thất bại, tại sao?

Để kích hoạt thương hiệu trong thế giới hỗn loạn các loại hình truyền thông như hiện nay, nhiều doanh nghiệp lựa chọn roadshow là công cụ mang hình ảnh/dịch vụ tới khách hàng tiềm năng. Và người truyền thông điệp chính là những PG xinh đẹp, duyên dáng. Thế nhưng dù đã thuê dịch vụ PG với cái giá “cắt cổ”, nhưng sau sự kiện doanh số bán hàng vẫn không được thúc đẩy. Nguyên nhân là gì?

Xem thêm

18/4/2019

HỌC LỎM cách tuyển lễ tân văn phòng tại hà nội hiệu quả hiện nay

HỌC LỎM cách tuyển lễ tân văn phòng tại hà nội hiệu quả hiện nay

Lễ tân là một trong những vị trí quan trọng và bắt buộc tại nhiều doanh nghiệp, công ty hiện nay, trong đó có các công ty, tổ chức tại Hà Nội - trung tâm văn hóa kinh tế chính trị hiện đại nhất của đất nước. Vậy cách tuyển lễ tân văn phòng tại hà nội hiệu quả như thế nào? Sau đây là giải đáp của Canavi dành cho bạn.

Xem thêm

18/4/2019

3 lưu ý cực kỳ quan trọng khi tuyển dụng lễ tân văn phòng

3 lưu ý cực kỳ quan trọng khi tuyển dụng lễ tân văn phòng

Việc tuyển dụng lễ tân văn phòng là một nhiệm vụ không hề dễ dàng cho các nhà tuyển dụng, đặc biệt là những nhà tuyển dụng mới vào nghề. Canavi xin đưa ra 3 lưu ý cực kỳ quan trọng giúp bạn tuyển lễ tân văn phòng hiệu quả.

Xem thêm

18/4/2019

Lễ tân khách sạn tuyển dụng ở Canavi có tốt không?

Lễ tân khách sạn tuyển dụng ở Canavi có tốt không?

Khách sạn nào cũng cần lễ tân để tiếp đón khách hàng và làm thủ tục check-in và check-out cho khách hàng cũng như một số nhiệm vụ quan trọng khác. Vậy lễ tân khách sạn tuyển dụng ở Canavi có tốt không? Hãy cùng chúng tôi giải đáp thắc mắc trong bài viết dưới đây.

Xem thêm

17/4/2019

Tuyển dụng PG cần lựa chọn kênh tuyển dụng nào?

Tuyển dụng PG cần lựa chọn kênh tuyển dụng nào?

Ngày nay nhiều công ty, doanh nghiệp, cửa hàng cần PG để các sự kiện, quảng bá sản phẩm cũng như các chiến dịch Marketing hiệu quả và diễn ra tốt đẹp. Tuy nhiên, liệu bạn đã biết tuyển dụng PG cần lựa chọn kênh tuyển dụng như thế nào? Sau đây là giải đáp của Canavi dành cho bạn.

Xem thêm

17/4/2019

Dịch vụ cung cấp PG có gì hạn chế cho doanh nghiệp?

Dịch vụ cung cấp PG có gì hạn chế cho doanh nghiệp?

Nhiều thương hiệu, doanh nghiệp muốn sử dụng PG nhưng vẫn chưa rõ ràng về những hạn chế của dịch vụ cung cấp PG hiện nay. Sau đây là khám phá hữu ích của Canavi về những hạn chế bạn có thể gặp phải khi sử dụng dịch vụ cung cấp PG của một bên khác.

Xem thêm

17/4/2019

Giải đáp thắc mắc: Nơi nào cần tuyển lễ tân?

Giải đáp thắc mắc: Nơi nào cần tuyển lễ tân?

Lễ tân là một trong những nghề nghiệp hấp dẫn được nhiều bạn trẻ lựa chọn hiện nay. Và bạn cũng có mong muốn trở thành nhân viên lễ tân nhưng không biết có những nơi nào cần tuyển lễ tân làm việc. Sau đây là giải đáp thắc mắc của Canavi dành cho bạn.

Xem thêm

16/4/2019

Tại sao tuyển lễ tân khách sạn cần lưu ý những điều sau?

Tại sao tuyển lễ tân khách sạn cần lưu ý những điều sau?

Khách sạn của bạn đang cần tuyển lễ tân khách sạn tuy nhiên bạn không biết khi tuyển dụng vị trí này cần lưu ý những điều gì. Sau đây là giải đáp của Canavi dành cho bạn về những lưu ý quan trọng giúp chủ khách sạn tuyển dụng lễ tân khách sạn dễ dàng và hiệu quả.

Xem thêm

16/4/2019

Kỹ năng kế toán cơ bản cho người mới bắt đầu

Kỹ năng kế toán cơ bản cho người mới bắt đầu

Nghề kế toán là một trong những nghề nghiệp hấp dẫn được nhiều bạn trẻ yêu thích. Vậy những kỹ năng kế toán cơ bản nào cần thiết để làm việc trong nghề này? Sau đây là giải đáp của Canavi dành cho những người mới bắt đầu nghề kế toán.

Xem thêm

11/4/2019

TỔNG HỢP 6 cách đánh giá năng lực làm việc của nhân viên hay nhất

TỔNG HỢP 6 cách đánh giá năng lực làm việc của nhân viên hay nhất

Hiện nay có rất nhiều cách đánh giá năng lực làm việc của nhân viên trong công ty. Tuy nhiên, mỗi phương pháp lại có ưu và nhược điểm khác nhau. Là chủ doanh nghiệp, bạn nên phải tùy chỉnh các cách dựa trên hình thái doanh nghiệp của mình. Dưới đây là một số cách thức đánh giá năng lực nhân viên mà Canavi đã tổng hợp được. Cùng tham khảo bạn nhé!

Xem thêm

11/4/2019

Đánh giá bài viết
Tổng quát 0
0 đánh giá

Mời bạn nêu cảm nghĩ về bài viết

Đánh giá