blog banner canavi blog banner canavi

Nâng cao kỹ năng phỏng vấn của nhà tuyển dụng với 6 bí quyết dưới đây

Phỏng vấn là quá trình giúp các nhà tuyển dụng chọn những ứng viên chất lượng cho công ty. Câu hỏi đặt ra là trước khi bước vào buổi phỏng vấn nhà tuyển dụng cần chuẩn bị những gì để buổi phỏng vấn diễn ra thành công. Bài viết dưới đây Canavi chia sẻ với bạn đọc cách nâng cao kỹ năng phỏng vấn của nhà tuyển dụng với các bí quyết dưới đây.

>  Muốn trở thành một HR giỏi, đừng quên trau dồi những kỹ năng quản trị nhân sự này

>  Phúc lợi cho nhân viên không tốn kém giúp giữ chân nhân viên?

1. Hãy chuẩn bị các câu hỏi liên quan đến công việc đang cần tuyển dụng

Đây là điều cần thiết cho nhà tuyển dụng trước khi buổi phỏng vấn diễn ra. Bạn hãy chuẩn bị các câu hỏi từ cơ bản cho đến chuyên môn cho ứng viên như:

  • Hãy cho chúng tôi biết về bản thân bạn?
  • Vì sao bạn nghỉ việc ở công ty cũ?
  • Điểm mạnh, điểm yếu của bạn là gì?
  • Vì sao chúng tôi nên tuyển dụng bạn?
  • Tại sao bạn muốn ứng tuyển vị trí này?
  • Mục tiêu nghề nghiệp của bạn là gì?

Nâng cao kỹ năng phỏng vấn của nhà tuyển dụng với 6 bí quyết dưới đây
Chuẩn bị các câu hỏi liên quan đến công việc

  • Theo anh/chị thế nào là môi trường làm việc lý tưởng?
  • Trong công việc cũ, điều gì khiến bạn thích và ghét nhất?
  • Bạn nghĩ gì về sếp cũ của bạn?
  • Mức lương bạn mong muốn là bao nhiêu?
  • Bạn có câu hỏi nào cho chúng tôi không?

2. Hãy tìm hiểu ứng viên

Người xưa có câu “Biết người biết ta, trăm trận trăm thắng”. Vì vậy bí quyết phỏng vấn cho các nhà tuyển dụng đó là hãy tìm hiểu các thông tin của ứng viên. Bạn hãy tìm hiểu thông tin của ứng viên cung cấp qua CV của họ. Từ đó, bạn biết mình cần gì ở ứng viên, mong đợi những phẩm chất, kỹ năng như thế nào?

3. Xem lại hồ sơ ứng viên trước khi bước vào buổi phỏng vấn

Xem lại hồ sơ ứng viên trước khi phỏng vấn ứng viên là cách để bạn có thể định hình trước và có cái nhìn khái quát nhất về ứng viên dựa trên CV họ thể hiện. Từ những thông tin trong CV xin việc đã có bạn có thể đặt những câu hỏi chuyên môn để làm rõ những gì ứng viên chưa thể hiện hết trong CV xin việc. Quá trình xem lại CV xin việc của ứng viên là bước quan trọng giúp bạn định hình được những câu hỏi chuyên sâu cho mỗi ứng viên.

Nâng cao kỹ năng phỏng vấn của nhà tuyển dụng với 6 bí quyết dưới đây
Xem lại hồ sơ ứng viên

4. Không nên nói quá nhiều trong buổi phỏng vấn

Một trong các kỹ năng phỏng vấn của nhà tuyển dụng đó là bạn không nên nói nhiều trong buổi phỏng vấn. Bạn chỉ nên nói khoảng 30% trong quá trình phỏng vấn ứng viên. Hãy dành thời gian còn lại để các ứng viên thể hiện năng lực của họ. Cách ứng viên thể hiện sẽ giúp bạn có cái nhìn khái quát về ứng viên, từ đó lựa chọn những người phù hợp cho công việc.

5. Hãy chú ý đến những cử chỉ phi ngôn ngữ bạn thể hiện với ứng viên

Bên cạnh việc chú ý đến cách ăn mặc, tìm kiếm những ứng viên phù hợp cho công ty thì bạn cần chú ý đến những cử chỉ phi ngôn ngữ bạn thể hiện với các ứng viên. Bạn là người đại diện cho công ty cho nên cách cư xử của bạn cũng cần phải lịch sự, chuyên nghiệp. Do đó, bạn hãy lưu ý về lời nói về lời nói, hành động, cử chỉ của mình sao cho chuyên nghiệp nhất.

Nâng cao kỹ năng phỏng vấn của nhà tuyển dụng với 6 bí quyết dưới đây
Chú ý đến những cử chỉ phi ngôn ngữ của bản thân

6. Không nên tỏ ra quá thân mật với ứng viên

Đây là một trong các bí quyết phỏng vấn cho các nhà tuyển dụng. Bạn chỉ nên hỏi những câu hỏi liên quan đến công việc, không nên hỏi sâu vào đời tư như sở thích. Rất có thể bạn sẽ đưa ra quyết định sai lầm vì bạn thích ứng viên đó chứ không phải là người có năng lực cho công việc.

Bạn có thể đánh giá ứng viên về thái độ, tính cách ứng viên có phù hợp với công việc hay không. Từ đó, có quyết định chọn lựa chính xác người phù hợp cho công ty.

Trên đây là các kỹ năng phỏng vấn của nhà tuyển dụng với 6 bí quyết Canavi chia sẻ với bạn đọc. Qua bài viết này, Canavi hy vọng giúp bạn đọc tham khảo có sự chuẩn bị để buổi phỏng vấn diễn ra thành công. Chúc bạn thành công.

Canavi

>  Lý do bạn nên quan tâm chế độ phúc lợi cho nhân viên

>  5 cách thu hút ứng viên tuyển dụng hiệu quả nhất hiện nay

 

About the Author:

Chuyên viên Tư vấn tuyển dụng

Sáng tạo nội dung là một trong những nghề mang lại nhiều giá trị cho cuộc sống của tôi. Hy vọng rằng, những nội dung mà tôi truyền tải sẽ giúp các bạn trẻ mau chóng tìm kiếm được việc làm mong muốn, giúp nhà tuyển dụng nhanh chóng tìm được người phù hợp nhất.

Có thể bạn sẽ thích

10 câu hỏi nên đặt ra trong khi trả lời phỏng vấn xin việc về mức lương

10 câu hỏi nên đặt ra trong khi trả lời phỏng vấn xin việc về mức lương

Những câu hỏi bạn đặt ra trong khi đàm phán lương không chỉ ảnh hưởng đến mức thu nhập mà còn thể hiện kỹ năng đàm phán của bạn. Tuy nhiên, không phải ai cũng đủ tinh tế và khéo léo để ghi điểm với nhà tuyển dụng trong tình huống này. Dưới đây là 10 câu hỏi nên đặt ra trong khi trả lời phỏng vấn xin việc về mức lương để mà Canavi tổng hợp được, mời bạn đọc tham khảo.

Xem thêm

31/12/2018

Những điều cần biết khi đi phỏng vấn xin việc

Những điều cần biết khi đi phỏng vấn xin việc

Ấn tượng từ cái nhìn đầu tiên với nhà tuyển dụng rất quan trọng trong buổi phỏng vấn. Có những ứng viên làm mất điểm ngay lần đầu với nhà tuyển dụng bởi những lỗi không đáng có. Vậy khi đi phỏng vấn cần lưu ý những điều gì? Bài viết dưới đây Canavi chia sẻ với bạn đọc những điều cần biết khi đi phỏng vấn xin việc giúp bạn có buổi phỏng vấn thật suôn sẻ.

Xem thêm

31/12/2018

3 mẫu viết thư cảm ơn sau phỏng vấn dành cho ứng viên tiềm năng

3 mẫu viết thư cảm ơn sau phỏng vấn dành cho ứng viên tiềm năng

Bạn vừa tham gia một buổi phỏng vấn quan trọng tại vị trí công việc bạn mơ ước. Bạn đang tìm kiếm mẫu viết thư cảm ơn sau phỏng vấn để ghi điểm với nhà tuyển dụng. Dưới đây, Canavi xin chia sẻ với bạn 3 mẫu viết thư cảm ơn để ứng viên tạo ấn tượng với người tuyển dụng sau phỏng vấn.

Xem thêm

31/12/2018

Hướng dẫn cách deal lương với nhà tuyển dụng hợp lý trong buổi phỏng vấn

Hướng dẫn cách deal lương với nhà tuyển dụng hợp lý trong buổi phỏng vấn

Không thương lượng lương khiến mọi người bỏ lỡ hơn 10 tỷ đồng trong suốt sự nghiệp của mình. Bạn sắp tham gia phỏng vấn tại vị trí công việc mới và chưa biết cách deal lương với nhà tuyển dụng hợp lý. Dưới đây, Canavi xin chia sẻ với bạn về cách thương lượng lương hoàn hảo với nhà tuyển dụng trong buổi phỏng vấn.

Xem thêm

31/12/2018

6 cách deal lương với sếp hiệu quả mà nhân viên nào cũng nên biết

6 cách deal lương với sếp hiệu quả mà nhân viên nào cũng nên biết

Bạn đã có một thời gian dài gắn bó với công ty nhưng vẫn không nhận được lời đề nghị tăng lương nào từ cấp trên. Với những cống hiến không nhỏ dành cho công ty, bạn cảm thấy không thỏa mãn với điều này và quyết định trao đổi thẳng thắn với sếp. Tuy nhiên, đây là vấn đề tế nhị nên bạn chưa biết ứng xử thế nào cho tinh tế và hiệu quả. Hãy tham khảo ngay cách deal lương với sếp dưới đây, chắc chắn nó hữu ích với bạn ngay lúc này.

Xem thêm

31/12/2018

Cách deal lương hiệu quả để đạt được mức lương tốt hơn

Cách deal lương hiệu quả để đạt được mức lương tốt hơn

Thương lượng lương luôn là điều quan trọng trong buổi phỏng vấn và trong quá trình làm việc của người lao động. Tuy nhiên, không phải ai cũng biết cách deal lương hiệu quả với cấp trên. Dưới đây, Canavi xin chia sẻ với bạn cách deal lương để thành công đạt được mức lương tốt hơn.

Xem thêm

31/12/2018

Những lưu ý khi đi xin việc cho ứng viên

Những lưu ý khi đi xin việc cho ứng viên

Bạn đang chuẩn bị đi xin việc và băn khoăn không biết chuẩn bị những gì. Bạn không biết việc chuẩn bị hồ sơ như thế nào đầy đủ, lưu ý gì khi đi phỏng vấn. Bài viết dưới đây Canavi chia sẻ với bạn đọc những lưu ý khi đi xin việc cho các bạn ứng viên.

Xem thêm

31/12/2018

 Những lưu ý khi đi phỏng vấn xin việc cho các bạn ứng viên

Những lưu ý khi đi phỏng vấn xin việc cho các bạn ứng viên

Phỏng vấn là quá trình giúp nhà tuyển dụng lựa chọn ứng viên phù hợp với công việc. Nhà tuyển dụng sẽ tìm hiểu bạn là ai, bạn có năng lực gì và có thể đảm nhận công việc này không. Tuy nhiên trên thực tế sẽ có nhiều tình huống xảy ra bạn khó có thể lường trước được. Bài viết dưới đây Canavi chia sẻ với bạn đọc những lưu ý khi đi phỏng vấn xin việc bạn cần quan tâm.

Xem thêm

31/12/2018

4 tình huống thực tế giúp bạn hiểu “tại sao phỏng vấn thất bại?”

4 tình huống thực tế giúp bạn hiểu “tại sao phỏng vấn thất bại?”

Sau mỗi lần vấp ngã, việc nhìn lại những điều đã qua để rút ra bài học cho bản thân là điều nên làm. Nếu không tìm ra được nguyên nhân xác đáng, bạn sẽ mãi không thể trưởng thành và u mê trong những sai lầm đó. Vậy, trước khi đến với một cơ hội nghề nghiệp mới, bạn nên tìm ra đáp án cho câu hỏi “Tại sao phỏng vấn thất bại” để không lặp lại những thiếu sót đó một lần nữa.

Xem thêm

28/12/2018

Làm gì khi phỏng vấn thất bại? - Nỗi băn khoăn của các ứng viên sau mỗi lần bị từ chối

Làm gì khi phỏng vấn thất bại? - Nỗi băn khoăn của các ứng viên sau mỗi lần bị từ chối

Bạn lại vừa trải qua một lần thất bại nữa trong cuộc chiến tìm kiếm việc làm. Khi nhìn về tương lai phía trước, những lo lắng lại ùa về khi đã mất rất nhiều thời gian nhưng bạn vẫn chưa tìm được một công việc ưng ý. Rồi nỗi băn khoăn “làm gì khi phỏng vấn thất bại” lại hiện lên rõ rệt. Trong trường hợp này, bạn nên lắng tất cả các nỗi buồn lại để suy xét về những điều đã qua và lập cho mình một kế hoạch xin việc thấu đáo trong tương lai.

Xem thêm

28/12/2018