blog banner canavi

Nếu muốn tìm ứng viên có kinh nghiệm thì đăng tin tuyển dụng ở đâu hiệu quả?

Câu hỏi:

Xin chào chuyên mục tư vấn! Sắp tới nhân sự ở vị trí Leader Marketing của công ty chúng tôi nghỉ việc. Sếp giục tôi tuyển người mới vào để thay thế. Tuy nhiên, các tin đăng tuyển dụng trên Facebook không mang lại hiệu quả cao. Suốt 1 tháng nay tôi vẫn chưa tìm được người phù hợp. Vậy nếu muốn tìm ứng viên có kinh nghiệm thì đăng tin tuyển dụng ở đâu hiệu quả? Chuyên mục giúp tôi với ạ! (Thành – Hà Nội)

Giải đáp thắc mắc

Chào anh Thành!

Chuyên mục Canavi rất vui khi nhận được câu hỏi: “Nếu muốn tìm ứng viên có kinh nghiệm thì đăng tin tuyển dụng ở đâu hiệu quả?” Về thắc mắc này, chúng tôi xin được giải đáp như sau:

Đúng như anh Thành nói, cho đến nay, việc tuyển dụng trên Facebook chỉ có lượng mà chưa có chất. Nhiều nhà tuyển dụng gặp thất bại khi đăng tin trên Facebook, nhất là khi tuyển dụng người có kinh nghiệm hoặc cán bộ cấp cao, buộc họ phải tìm ra hướng tuyển dụng khác cho riêng mình.

Được thành lập năm 2016, với tiềm lực lớn lao, trang tuyển dụng việc làm Canavi.com đã trở thành câu nối giữa nhà tuyển dụng và ứng viên, giúp bạn không chỉ tìm ra những người phù hợp mà còn chất lượng nhất.

Nếu muốn tìm ứng viên có kinh nghiệm thì đăng tin tuyển dụng ở đâu hiệu quả?
Đăng tin tuyển dụng trên Canavi.com

Canavi có gì khác biệt so với trang tuyển dụng thông thường?

Trong thị trường tuyển dụng trực tuyến vốn đã có nhiều thương hiệu tầm cỡ, sự xuất hiện của Canavi như “một làn gió mới” với nhiều yếu tố khác biệt và nổi trội như: Sử dụng thuật toán machine learning kết hợp cùng trí tuệ nhân tạo AI nhằm đánh giá mức độ phù hợp giữa ứng viên và yêu cầu công việc. Tính tới thời điểm hiện tại thì chỉ có Canavi mới làm được điều này.

Tìm ứng viên nhanh chóng: Chủ động tìm kiếm thông qua thông tin hồ sơ ứng viên, nhanh gấp 3 lần so với trang tuyển dụng truyền thống.

Đăng tin nhanh: Chỉ với vài click chuột, bạn có thể đăng tin tuyển dụng của mình trên Canavi.com, có thể chỉnh sửa lại tin đăng một cách nhanh chóng.

Chức năng nhắn tin nhanh: Chức năng này có phép bạn và ứng viên trao đổi trực tiếp với nhau một cách dễ dàng.

Update tin tức tuyển dụng nhanh chóng: Liên tục cập nhật hồ sơ ứng viên phù hợp, liên tục cập nhật xu hướng tuyển dụng mới nhất thông qua “cẩm nang tuyển dụng”. Bên cạnh đó, chuyên mục này còn giúp người đọc có cái nhìn sâu sắc hơn về kỹ năng tuyển dụng, kỹ năng phỏng vấn, bí quyết thu hút nhân tài

Canavi mang lại những lợi ích gì?

Nếu muốn tìm ứng viên có kinh nghiệm thì đăng tin tuyển dụng ở đâu hiệu quả?
Tuyển dụng hiệu quả hơn với Canavi

Đăng tin tuyển dụng ở đâu hiệu quả nhất? Trong khi các trang tuyển dụng thông thường thu phí khách hàng theo từng tin đăng thì Canavi lại tập trung vào mô hình thu phí trên kết quả tuyển dụng thành công. Điều này giúp công ty tiết kiệm được nhiều chi phí. Hơn thế, với sự kết hợp giữa trí tuệ nhân tạo và thuật toán thông minh, bạn có thể đánh giá được mức độ phần trăm tương thích giữa CV ứng viên với yêu cầu công việc mà mình đặt ra. Đối với nhà tuyển dụng, Canavi giúp:

♦ Tiết kiệm chi phí: Đăng tin không giới hạn và chỉ thu phí khi tuyển dụng thành công

♦ Tiết kiệm thời gian: Canavi chủ động tìm kiếm và đánh giá mức độ phù hợp giúp nhà tuyển dụng tiết kiệm được thời gian, công sức.

♦ Tiết kiệm nguồn nhân lực: Không chỉ giúp nhà tuyển dụng tìm được ứng viên phù hợp nhất, Canavi còn giúp bạn quản lý lịch sử, chi phí và mức độ in - out của ứng viên một cách khoa học.

Hy vọng rằng, thông qua bài viết ở trên, anh Thành đã tìm ra nơi đăng tin tuyển dụng ở đâu hiệu quả nhất. Nếu còn bất kỳ thắc mắc nào, hãy liên hệ ngay với chúng tôi để tìm hiểu thêm anh nhé!

Chúc anh may mắn!

Canavi

>  Dịch vụ làm hồ sơ xin việc giả - Hậu họa “tiền mất tật mang”

>  Top 5 việc làm thêm cho sinh viên IT có mức thu nhập hấp dẫn

Có thể bạn sẽ thích

Là một nhà tuyển dụng, đừng bao giờ sử dụng các câu hỏi phỏng vấn dở tệ này

Là một nhà tuyển dụng, đừng bao giờ sử dụng các câu hỏi phỏng vấn dở tệ này

Trên cương vị của một nhà tuyển dụng, không phải bất kỳ câu hỏi nào cũng được phép sử dụng để khai thác ứng viên. Các câu hỏi phỏng vấn tồi có thể ảnh hưởng đến uy tín và thương hiệu của công ty. Dưới đây là danh sách câu hỏi phỏng vấn cần tránh.

Xem thêm

23/4/2019

4 câu hỏi cho nhà tuyển dụng về tiền lương, bạn đã sẵn sàng giải đáp chúng?

4 câu hỏi cho nhà tuyển dụng về tiền lương, bạn đã sẵn sàng giải đáp chúng?

Người lao động ngày càng chủ động với thù lao của chính mình, vì thế họ thường đặt ra rất nhiều câu hỏi để tìm hiểu sâu hơn về điều này. Dưới đây là 6 câu hỏi cho nhà tuyển dụng về tiền lương phổ biến nhất, bạn đã sẵn sàng giải đáp chúng?

 

Xem thêm

23/4/2019

Phỏng vấn bằng tiếng Anh tại Nestlé có thể gặp các câu hỏi nào?

Phỏng vấn bằng tiếng Anh tại Nestlé có thể gặp các câu hỏi nào?

Được làm việc tại tập đoàn Nestle là mơ ước của nhiều người khi tìm kiếm việc làm, vậy những câu hỏi có thể gặp khi phỏng vấn bằng tiếng Anh tại tập đoàn này là gì? Sau đây là giải đáp của Canavi về những câu hỏi phỏng vấn xin việc bằng tiếng Anh bạn có thể gặp khi ứng tuyển công việc tại Nestle.

Xem thêm

09/4/2019

HỌC LỎM: Các câu hỏi phỏng vấn tiếng Anh từ Nestle Philippines

HỌC LỎM: Các câu hỏi phỏng vấn tiếng Anh từ Nestle Philippines

Nestle luôn là một trong những tập đoàn đa quốc gia hấp dẫn mà nhiều người muốn thử sức làm việc. Sau đây là chia sẻ của Canavi về danh sách các câu hỏi phỏng vấn tiếng Anh từ Nestle Philippines giúp bạn có cái nhìn cơ bản về các câu hỏi phỏng vấn tại tập đoàn này.

Xem thêm

09/4/2019

Startup là gì? Cách để hấp dẫn nhà đầu tư

Startup là gì? Cách để hấp dẫn nhà đầu tư

Ngày nay, bạn được nghe rất nhiều về startup, khởi nghiệp. Vậy startup là gì và làm cách nào để hấp dẫn nhà đầu tư khi startup khởi nghiệp là câu hỏi được nhiều người băn khoăn hiện nay. Sau đây là giải đáp của Canavi dành cho thắc mắc của bạn.

Xem thêm

05/4/2019

Chế độ đãi ngộ nhân viên: Cần xây dựng chính sách khen thưởng như thế nào để không gây nên làn sóng tiêu cực?

Chế độ đãi ngộ nhân viên: Cần xây dựng chính sách khen thưởng như thế nào để không gây nên làn sóng tiêu cực?

Tại sao các doanh nghiệp lại chú trọng khen thưởng hơn tất cả các chế độ đãi ngộ nhân viên khác? Bởi nó chính là phần quà xứng đáng dành cho các nhân viên ưu tú nhất. Nó có tác dụng tuyệt vời trong việc thúc đẩy tinh thần và nhiệt huyết làm việc hơn cả những chính sách mà “ai cũng được hưởng” khác. Nhưng nếu làm không tốt, chúng sẽ gây nên làn sóng tiêu cực cho toàn bộ nhân viên.

Xem thêm

14/3/2019

9 chiến lược phát triển bản thân - người thông minh không nên bỏ lỡ

9 chiến lược phát triển bản thân - người thông minh không nên bỏ lỡ

Khi bạn có chiến lược phát triển bản thân đúng cách, bạn sẽ bất ngờ trước kết quả mà nó đem lại cho cuộc sống và công việc của bạn. Sau đây là chia sẻ của Canavi về 9 chiến lược phát triển bản thân thông minh và hiệu quả mà bạn không nên bỏ lỡ.

Xem thêm

14/3/2019

Để không bị lừa đảo, hãy lưu ý những điều này khi tìm việc làm thêm online

Để không bị lừa đảo, hãy lưu ý những điều này khi tìm việc làm thêm online

Để tránh đối đa việc “ăn quả lừa” trong xin việc làm thêm online, tốt nhất là bạn trên trang bị đầy đủ kiến thức cho mình. Có muôn hình vạn trạng chiêu thức lừa đảo lao động, bạn có thể trở thành “con mồi” bất cứ lúc nào. Vì vậy, hãy tuân thủ những lưu ý khi đi xin việc dưới đây nhé.

Xem thêm

13/3/2019

Bị Stress là gì? Làm thế nào để giải tỏa áp lực trong công việc?

Bị Stress là gì? Làm thế nào để giải tỏa áp lực trong công việc?

Cuộc sống bon chen đôi khi khiến cho con người ta mệt mỏi, áp lực… Đây là những tác nhân khiến cho người mắc bệnh stress ngày càng gia tăng. Vậy bị stress là gì? Làm thế nào để giải tỏa áp lực trong công việc, cuộc sống? Bài viết dưới đây Canavi chia sẻ cho bạn đọc.

Xem thêm

15/1/2019

4 kỹ thuật giảm áp lực công việc cho nhân viên Sales

4 kỹ thuật giảm áp lực công việc cho nhân viên Sales

Nhân viên Sales hay còn gọi là nhân viên kinh doanh, nhân viên bán hàng luôn phải đối mặt với việc áp lực công việc lớn về doanh số. Nhiều người đã phải bỏ việc vì không chịu nổi áp lực. Dưới đây, Canavi xin chia sẻ với bạn 4 kỹ thuật giảm áp lực công việc cho nhân viên Sales.

Xem thêm

04/1/2019

Đánh giá bài viết
Tổng quát 0
0 đánh giá

Mời bạn nêu cảm nghĩ về bài viết

Đánh giá