blog banner canavi

Nhà tuyển dụng muốn gì ở ứng viên trong CV xin việc?

 

Có rất nhiều bạn khi đi xin việc thiếu kinh nghiệm, kỹ năng dẫn đến việc hồ sơ bị loại đáng tiếc. Để giúp bạn đọc tránh phải những điều không nên có trong CV xin việc của mình, Canavi trả lời thắc mắc bạn đọc “nhà tuyển dụng muốn gì ở ứng viên?”

Với lượng hồ sơ lớn, nhà tuyển dụng sẽ không đủ thời gian để xem hết tất cả CV xin việc. Họ chỉ có khoảng 20-30 giây để “lướt” một bản CV, điều đó có nghĩa là bạn phải tạo ấn tượng một cách nhanh chóng với nhà tuyển dụng. Việc tìm hiểu mong muốn của nhà tuyển dụng trong bản CV xin việc sẽ giúp bạn có lợi thế hơn so với những đối thủ cạnh tranh khác.

1. Có mục tiêu cụ thể trong CV xin việc

Điều đầu tiên trong bản CV xin việc nhà tuyển dụng muốn nhìn thấy ở ứng viên đó là có mục tiêu rõ ràng, cụ thể. Nhà tuyển dụng muốn biết định hướng việc làm của bạn trong tương lai để thấy những mong muốn và khả năng cầu tiến của bạn trong công việc.

Cách để nhà tuyển dụng thấy bạn có mục tiêu nghề nghiệp cụ thể đó là bạn hãy tập trung vào các kinh nghiệm, kỹ năng và kiến thức mà bạn muốn đạt được trong quá trình làm việc.

Bạn nên chia mục tiêu bao gồm: Mục tiêu dài hạn và mục tiêu ngắn hạn.

Nhà tuyển dụng muốn gì ở ứng viên trong CV xin việc?
Nhà tuyển dụng muốn thấy mục tiêu nghề nghiệp của Ứng viên qua CV

2. Sắp xếp các mục, phần theo đúng trật tự

Một bản CV xin việc được sắp xếp khoa học, đúng trật tự sẽ tạo thiện cảm với nhà tuyển dụng. Nhà tuyển dụng sẽ chú ý đến phần tên, chức danh, thời gian làm việc của bạn; tiếp theo là quan tâm đến mục tiêu, học vấn và kỹ năng làm việc của bạn.

Bạn hãy sắp xếp bản CV xin việc bao gồm các mục:

  • Thông tin cá nhân.

  • Mục tiêu nghề nghiệp.

  • Học vấn.

  • Kinh nghiệm làm việc.

  • Kỹ năng.

Sắp xếp các mục, các phần theo đúng trật tự là một trong những câu trả lời cho câu hỏi nhà tuyển dụng muốn gì ở ứng viên trình bày trong CV xin việc.

3. Viết kinh nghiệm phù hợp với vị trí ứng tuyển

Điều nhà tuyển dụng quan tâm nhất trong bản CV xin việc của bạn đó chính là mục kinh nghiệm làm việc. Đây chính là mục sẽ thu hút sự chú ý của nhà tuyển dụng. Đó là nhân tố giúp bạn xác định bạn có phù hợp với công việc họ đang tuyển hay không.

Bạn hãy chọn lọc những công việc có liên quan tới công việc đang ứng tuyển để ghi vào mục kinh nghiệm làm việc trong CV xin việc. Bạn hãy bắt đầu với những công việc gần nhất của mình, sau đó là những công việc khác với thứ tự thời gian đảo ngược.

Nhà tuyển dụng muốn gì ở ứng viên trong CV xin việc?
Chọn các thông tin sao cho phù hợp với vị trí ứng tuyển nhất

4. Không được viết sai chính tả, ngữ pháp

Đây là điều mà nhà tuyển dụng cần ứng viên tránh khi trình bày CV xin việc. Bạn là người có chỉn chu, chuyên nghiệp và có năng lực hay không thì chỉ cần nhìn qua bản CV xin việc là có thể đánh giá khả năng của bạn. Do đó, trước khi gửi CV xin việc cho nhà tuyển dụng bạn hãy đọc lại hoặc nhờ bạn xem hộ để không mắc lỗi đáng tiếc.

Bạn hãy chứng tỏ sự chuyên nghiệp và ấn tượng qua bản CV xin việc của mình.

5. Viết kỹ năng của ứng viên phù hợp vị trí ứng tuyển

Bên cạnh kinh nghiệm làm việc thì kỹ năng cũng là điều mà nhà tuyển dụng cần ở các ứng viên. Canavi đưa lời khuyên là bạn hãy viết vào trong CV những kỹ năng phù hợp với công việc đó đang cần. Một số kỹ năng mà nhà tuyển dụng đánh giá cao đó là:

  • Kỹ năng giao tiếp

  • Kỹ năng làm việc nhóm

  • Kỹ năng lắng nghe

  • Kỹ năng giải quyết vấn đề

Lưu ý: Khi viết CV xin việc bạn cũng cần lưu ý là không nên sử dụng những từ ngữ sáo rỗng, văn vẻ khiến nhà tuyển dụng nghĩ những gì bạn viết trong CV không đúng sự thật và họ sẽ xác nhận lại thông tin nếu như nghi ngờ bản CV của bạn.

6. Không được mắc lỗi diễn đạt khi trình bày CV xin việc

Nhà tuyển dụng muốn gì ở ứng viên trong CV xin việc?
Đừng để CV bị loại chỉ vì những lỗi nhỏ nhé

Nhà tuyển dụng muốn gì ở ứng viên khi trình bày trong CV? Câu trả lời đó là bạn không được mắc lỗi diễn đạt không đáng có. Khi đọc một bản CV lủng củng, nội dung không chân thật, không biết cách sắp xếp nội dung hợp lý sẽ tạo cho nhà tuyển dụng cảm giác thiếu tin tưởng. Do đó, viết ngắn gọn, súc tích và rõ ràng sẽ giúp nhà tuyển dụng nắm được tất cả thông tin bạn trình bày trong bản CV xin việc.

Với câu hỏi nhà tuyển dụng muốn gì ở ứng viên trong CV xin việc, hy vọng giúp bạn đọc, đặc biệt là các bạn ứng viên tham khảo rút kinh nghiệm để viết một bản CV xin việc thật hoàn chỉnh để chinh phục nhà tuyển dụng. Chúc bạn thành công.

Có thể bạn sẽ thích

Giải đáp thắc mắc: Nơi nào cần tuyển lễ tân?

Giải đáp thắc mắc: Nơi nào cần tuyển lễ tân?

Lễ tân là một trong những nghề nghiệp hấp dẫn được nhiều bạn trẻ lựa chọn hiện nay. Và bạn cũng có mong muốn trở thành nhân viên lễ tân nhưng không biết có những nơi nào cần tuyển lễ tân làm việc. Sau đây là giải đáp thắc mắc của Canavi dành cho bạn.

Xem thêm

16/4/2019

Tại sao tuyển lễ tân khách sạn cần lưu ý những điều sau?

Tại sao tuyển lễ tân khách sạn cần lưu ý những điều sau?

Khách sạn của bạn đang cần tuyển lễ tân khách sạn tuy nhiên bạn không biết khi tuyển dụng vị trí này cần lưu ý những điều gì. Sau đây là giải đáp của Canavi dành cho bạn về những lưu ý quan trọng giúp chủ khách sạn tuyển dụng lễ tân khách sạn dễ dàng và hiệu quả.

Xem thêm

16/4/2019

Kỹ năng kế toán cơ bản cho người mới bắt đầu

Kỹ năng kế toán cơ bản cho người mới bắt đầu

Nghề kế toán là một trong những nghề nghiệp hấp dẫn được nhiều bạn trẻ yêu thích. Vậy những kỹ năng kế toán cơ bản nào cần thiết để làm việc trong nghề này? Sau đây là giải đáp của Canavi dành cho những người mới bắt đầu nghề kế toán.

Xem thêm

11/4/2019

TỔNG HỢP 6 cách đánh giá năng lực làm việc của nhân viên hay nhất

TỔNG HỢP 6 cách đánh giá năng lực làm việc của nhân viên hay nhất

Hiện nay có rất nhiều cách đánh giá năng lực làm việc của nhân viên trong công ty. Tuy nhiên, mỗi phương pháp lại có ưu và nhược điểm khác nhau. Là chủ doanh nghiệp, bạn nên phải tùy chỉnh các cách dựa trên hình thái doanh nghiệp của mình. Dưới đây là một số cách thức đánh giá năng lực nhân viên mà Canavi đã tổng hợp được. Cùng tham khảo bạn nhé!

Xem thêm

11/4/2019

Một số lỗi thường gặp trong mẫu soạn thảo hợp đồng kinh tế

Một số lỗi thường gặp trong mẫu soạn thảo hợp đồng kinh tế

Soạn thảo hợp đồng là một trong những bước quan trọng để bạn có được hợp đồng chuẩn xác. Bạn thường gặp những lỗi gì trong mẫu soạn thảo hợp đồng kinh tế? Sau đây là giải đáp của Canavi dành cho thắc mắc của bạn giúp bạn soạn thảo hợp đồng kinh tế chính xác và hiệu quả hơn.

Xem thêm

11/4/2019

TỔNG HỢP 30 câu hỏi phỏng vấn kế toán thường gặp tại Big4

TỔNG HỢP 30 câu hỏi phỏng vấn kế toán thường gặp tại Big4

Big4 là bốn công ty đáng mơ ước của nhiều người làm trong ngành kế toán tài chính. Vậy các câu hỏi phỏng vấn kế toán thường gặp tại các công ty này là gì? Sau đây là tổng hợp 30 câu hỏi phỏng vấn kế toán thường gặp tại Big4 dành cho bạn.

Xem thêm

10/4/2019

Bảng câu hỏi phỏng vấn chuyên viên nhân sự: 25 câu hỏi hóc búa

Bảng câu hỏi phỏng vấn chuyên viên nhân sự: 25 câu hỏi hóc búa

Công việc chuyên viên nhân sự là một công việc hấp dẫn và hứa hẹn đem lại thu nhập cao cho người lao động. Vậy khi phỏng vấn vị trí này, bạn có thể gặp phải những câu hỏi như thế nào? Sau đây là bảng câu hỏi phỏng vấn chuyên viên nhân sự gồm 25 câu hỏi hóc búa dành cho bạn.

Xem thêm

10/4/2019

Định hướng nghề nghiệp cho tương lai sau khi tốt nghiệp: 5 mấu chốt quan trọng

Định hướng nghề nghiệp cho tương lai sau khi tốt nghiệp: 5 mấu chốt quan trọng

Không định hướng nghề nghiệp cho tương lai chính xác sẽ khiến bạn không chỉ lãng phí tiền bạc mà còn lãng phí thời gian và công sức. Vậy mấu chốt quan trọng trong định hướng nghề nghiệp cho tương lai sau khi tốt nghiệp là gì? Sau đây là giải đáp của Canavi dành cho bạn.

Xem thêm

10/4/2019

Phỏng vấn bằng tiếng Anh tại Nestlé có thể gặp các câu hỏi nào?

Phỏng vấn bằng tiếng Anh tại Nestlé có thể gặp các câu hỏi nào?

Được làm việc tại tập đoàn Nestle là mơ ước của nhiều người khi tìm kiếm việc làm, vậy những câu hỏi có thể gặp khi phỏng vấn bằng tiếng Anh tại tập đoàn này là gì? Sau đây là giải đáp của Canavi về những câu hỏi phỏng vấn xin việc bằng tiếng Anh bạn có thể gặp khi ứng tuyển công việc tại Nestle.

Xem thêm

09/4/2019

HỌC LỎM: Các câu hỏi phỏng vấn tiếng Anh từ Nestle Philippines

HỌC LỎM: Các câu hỏi phỏng vấn tiếng Anh từ Nestle Philippines

Nestle luôn là một trong những tập đoàn đa quốc gia hấp dẫn mà nhiều người muốn thử sức làm việc. Sau đây là chia sẻ của Canavi về danh sách các câu hỏi phỏng vấn tiếng Anh từ Nestle Philippines giúp bạn có cái nhìn cơ bản về các câu hỏi phỏng vấn tại tập đoàn này.

Xem thêm

09/4/2019

Đánh giá bài viết
Tổng quát 0
0 đánh giá

Mời bạn nêu cảm nghĩ về bài viết

Đánh giá