blog banner canavi

4 lưu ý trong cách viết hồ sơ xin việc theo mẫu để không bị “điểm trừ”

Với sự tiện dụng của internet, không khó để bạn có được một CV hoàn chỉnh nữa. Tuy nhiên, các cách viết hồ sơ xin việc theo mẫu được chia sẻ rộng rãi cũng như con dao hai lưỡi, nó giúp bạn nhanh chóng hoàn thành được CV xin việc nhưng lại không tránh được “vấn nạn” hồ sơ xin việc một màu và rập khuôn. Vậy, làm thế nào để thoát khỏi tình trạng này? Hãy tham khảo bài viết dưới đây của Canavi nhé.

Hồ sơ xin việc bao gồm những thành phần gì?

Những lưu ý trong cách viết hồ sơ xin việc theo mẫu để không bị “điểm trừ”
Hồ sơ xin việc bao gồm những thành phần gì?

Một bộ hồ sơ xin việc hoàn chỉnh bao gồm các nội dung:

  • CV xin việc.

  • Đơn xin việc.

  • Văn bằng, chứng chỉ.

  • Giấy khám sức khỏe.

  • Ảnh 3×4 hoặc 4×6

  • Sản phẩm cá nhân (Đối với hồ sơ xin việc online)

Yêu cầu của bộ hồ sơ xin việc

  • Chuyển định dạng của các tệp từ word hay ảnh sang PDF đối với hồ sơ xin việc Online.

  • Sử dụng một font chữ, một màu mực và hạn chế sử dụng quá nhiều màu sắc trong hồ sơ xin việc.

  • Đối với hồ sơ xin việc bản cứng (bản in) bạn nên sử dụng bìa hồ sơ để tránh trường hợp thất lạc và làm nhàu nhát hồ sơ. Đối với hồ sơ xin việc online, bạn nên nén các tệp văn bản thành một file và sử dụng tên chuyên nghiệp.

Chẳng hạn: 

  • [Hồ sơ xin việc + Vị trí ứng tuyển] - [Họ và tên ứng viên]

  • Sơ yếu lý lịch + Họ và tên ứng viên.

  • Đơn xin việc + Họ và tên ứng viên.

  • Bảng điểm + Họ và tên ứng viên.

  • Tránh sử dụng các từ ngữ khó hiểu, thiếu chuyên nghiệp; cách trình bày dài dòng và nhiều lỗi chính tả trong hồ sơ xin việc.

  • Hồ sơ xin việc phải đầy đủ nội dung hoặc theo yêu cầu của nhà tuyển dụng.

  • Nên tập trung vào các nội dung cần thiết để nhà tuyển dụng nhanh chóng nắm bắt được năng lực của bạn.

  • Cần trung thực trong nội dung hồ sơ xin việc, tránh việc “đánh bóng” năng lực quá đà.

Áp dụng đúng cách viết hồ sơ xin việc theo mẫu nhưng vẫn bị loại, vì sao?

Những lưu ý trong cách viết hồ sơ xin việc theo mẫu để không bị “điểm trừ”
Áp dụng đúng cách viết hồ sơ xin việc theo mẫu nhưng vẫn bị loại, vì sao?

Sau khi chuẩn bị một bộ hồ sơ theo đúng cách viết hồ sơ xin việc theo mẫu nhưng nhiều ứng viên lại bất ngờ bị nhà tuyển dụng “trả hồ sơ” mà không rõ nguyên nhân tại sao? Trong trường hợp này, nếu năng lực của bạn không ảnh hưởng tới kết quả của vòng loại hồ sơ thì nguyên chính thuộc về cách trình bày của bạn. Phần lớn nhà tuyển dụng sẽ loại ra những hồ sơ xin việc sau:

Hồ sơ xin việc mờ nhạt giống với nhiều hồ sơ khác

Việc sử dụng cách viết hồ sơ xin việc theo mẫu khiến 10 ứng viên lại có 9 ứng viên có cùng một bộ hồ sơ. Việc phải đọc đi đọc lại những bộ hồ sơ xin việc gần giống nhau khiến nhà tuyển dụng chán nản. Mặc dù năng lực là điều quan trọng nhất khi ứng tuyển vào một vị trí nhưng qua cách trình bày một hồ sơ xin việc, nhà tuyển dụng cũng dự đoán được phần nào tính cách và con người bạn. Các nhà tuyển dụng cho rằng, những ứng viên có hồ sơ xin việc cộp mác “hồ sơ mẫu” thường là người lười tư duy, suy nghĩ; kém sáng tạo, năng động và thích “chỉ đâu, đánh đấy”. Vì vậy, bạn nên biết cách chọn lọc những ý kiến hay từ cách viết hồ sơ xin việc theo mẫu hay thì sao chép như một cái máy.

Chẳng hạn như, hồ sơ mẫu có đề cập đến khả năng thành thạo photoshop trong phần kỹ năng mềm, nhưng đó là họ sử dụng cho vị trí nhân viên Content marketing, nếu bạn đang ứng tuyển vào vị trí kế toán thì đó quả là thừa thãi.

Học theo cách viết hồ sơ xin việc theo mẫu đã lỗi thời và không còn phù hợp

Đây cũng là một nguyên nhân khiến bạn bị loại không thương tiếc, nhất là đối với những vị trí cần nhiều sự sáng tạo và năng động. Những cách viết hồ sơ xin việc làm thực sự hoàn hảo và hấp dẫn nhưng có lẽ nó đã được sử dụng từ nhiều năm trước đây và không còn được ưa chuộng nữa. Hầu như các hồ sơ xin việc đều được cải thiện theo thời gian để phục vụ cho các yêu cầu ngày càng khắt khe của nhà tuyển dụng. Có những yếu tố trước đây là vô cùng quan trọng nhưng giờ đây nó không còn là thứ yếu nữa. Vì vậy, việc răm rắp nghe theo những lời hướng dẫn đó khiến hồ sơ xin việc của bạn trở nên lỗi thời và không còn phù hợp nữa.

Xu hướng làm CV xin việc được ưa chuộng nhất hiện nay

Ngoài các thông tin cộp mác cá nhân như: Văn bằng, chứng chỉ, Giấy khám sức khỏe, Ảnh 3×4 hoặc 4×6, Sản phẩm cá nhân thì Đơn xin việc và CV xin việc là hai nội dung quan trọng nhất và cũng dễ sao chép nhất. Để tạo ra màu sắc riêng trong CV xin việc, bạn có thể sử dụng một số hình thức sau để hồ sơ của mình trở nên nổi bật hơn:

  • Viết CV xin việc dựa theo kỹ năng.

  • Làm CV xin việc video.

  • Làm CV xin việc dưới dạng infographic.

Những lưu ý trong cách viết hồ sơ xin việc theo mẫu để không bị “điểm trừ”
CV xin việc dưới dạng infographic

Dựa theo cách cách viết hồ sơ xin việc theo mẫu không sai, nó giúp bạn đáp ứng được các nhu cầu tối thiểu mà nhà tuyển dụng mong muốn. Tuy nhiên, để trở nên thực sự nổi bật, bạn nên tham khảo và đưa ra cho mình những phương án phù hợp nhất.

Có thể bạn sẽ thích

Là một nhà tuyển dụng, đừng bao giờ sử dụng các câu hỏi phỏng vấn dở tệ này

Là một nhà tuyển dụng, đừng bao giờ sử dụng các câu hỏi phỏng vấn dở tệ này

Trên cương vị của một nhà tuyển dụng, không phải bất kỳ câu hỏi nào cũng được phép sử dụng để khai thác ứng viên. Các câu hỏi phỏng vấn tồi có thể ảnh hưởng đến uy tín và thương hiệu của công ty. Dưới đây là danh sách câu hỏi phỏng vấn cần tránh.

Xem thêm

23/4/2019

4 câu hỏi cho nhà tuyển dụng về tiền lương, bạn đã sẵn sàng giải đáp chúng?

4 câu hỏi cho nhà tuyển dụng về tiền lương, bạn đã sẵn sàng giải đáp chúng?

Người lao động ngày càng chủ động với thù lao của chính mình, vì thế họ thường đặt ra rất nhiều câu hỏi để tìm hiểu sâu hơn về điều này. Dưới đây là 6 câu hỏi cho nhà tuyển dụng về tiền lương phổ biến nhất, bạn đã sẵn sàng giải đáp chúng?

 

Xem thêm

23/4/2019

Phỏng vấn bằng tiếng Anh tại Nestlé có thể gặp các câu hỏi nào?

Phỏng vấn bằng tiếng Anh tại Nestlé có thể gặp các câu hỏi nào?

Được làm việc tại tập đoàn Nestle là mơ ước của nhiều người khi tìm kiếm việc làm, vậy những câu hỏi có thể gặp khi phỏng vấn bằng tiếng Anh tại tập đoàn này là gì? Sau đây là giải đáp của Canavi về những câu hỏi phỏng vấn xin việc bằng tiếng Anh bạn có thể gặp khi ứng tuyển công việc tại Nestle.

Xem thêm

09/4/2019

HỌC LỎM: Các câu hỏi phỏng vấn tiếng Anh từ Nestle Philippines

HỌC LỎM: Các câu hỏi phỏng vấn tiếng Anh từ Nestle Philippines

Nestle luôn là một trong những tập đoàn đa quốc gia hấp dẫn mà nhiều người muốn thử sức làm việc. Sau đây là chia sẻ của Canavi về danh sách các câu hỏi phỏng vấn tiếng Anh từ Nestle Philippines giúp bạn có cái nhìn cơ bản về các câu hỏi phỏng vấn tại tập đoàn này.

Xem thêm

09/4/2019

Startup là gì? Cách để hấp dẫn nhà đầu tư

Startup là gì? Cách để hấp dẫn nhà đầu tư

Ngày nay, bạn được nghe rất nhiều về startup, khởi nghiệp. Vậy startup là gì và làm cách nào để hấp dẫn nhà đầu tư khi startup khởi nghiệp là câu hỏi được nhiều người băn khoăn hiện nay. Sau đây là giải đáp của Canavi dành cho thắc mắc của bạn.

Xem thêm

05/4/2019

Chế độ đãi ngộ nhân viên: Cần xây dựng chính sách khen thưởng như thế nào để không gây nên làn sóng tiêu cực?

Chế độ đãi ngộ nhân viên: Cần xây dựng chính sách khen thưởng như thế nào để không gây nên làn sóng tiêu cực?

Tại sao các doanh nghiệp lại chú trọng khen thưởng hơn tất cả các chế độ đãi ngộ nhân viên khác? Bởi nó chính là phần quà xứng đáng dành cho các nhân viên ưu tú nhất. Nó có tác dụng tuyệt vời trong việc thúc đẩy tinh thần và nhiệt huyết làm việc hơn cả những chính sách mà “ai cũng được hưởng” khác. Nhưng nếu làm không tốt, chúng sẽ gây nên làn sóng tiêu cực cho toàn bộ nhân viên.

Xem thêm

14/3/2019

9 chiến lược phát triển bản thân - người thông minh không nên bỏ lỡ

9 chiến lược phát triển bản thân - người thông minh không nên bỏ lỡ

Khi bạn có chiến lược phát triển bản thân đúng cách, bạn sẽ bất ngờ trước kết quả mà nó đem lại cho cuộc sống và công việc của bạn. Sau đây là chia sẻ của Canavi về 9 chiến lược phát triển bản thân thông minh và hiệu quả mà bạn không nên bỏ lỡ.

Xem thêm

14/3/2019

Để không bị lừa đảo, hãy lưu ý những điều này khi tìm việc làm thêm online

Để không bị lừa đảo, hãy lưu ý những điều này khi tìm việc làm thêm online

Để tránh đối đa việc “ăn quả lừa” trong xin việc làm thêm online, tốt nhất là bạn trên trang bị đầy đủ kiến thức cho mình. Có muôn hình vạn trạng chiêu thức lừa đảo lao động, bạn có thể trở thành “con mồi” bất cứ lúc nào. Vì vậy, hãy tuân thủ những lưu ý khi đi xin việc dưới đây nhé.

Xem thêm

13/3/2019

Bị Stress là gì? Làm thế nào để giải tỏa áp lực trong công việc?

Bị Stress là gì? Làm thế nào để giải tỏa áp lực trong công việc?

Cuộc sống bon chen đôi khi khiến cho con người ta mệt mỏi, áp lực… Đây là những tác nhân khiến cho người mắc bệnh stress ngày càng gia tăng. Vậy bị stress là gì? Làm thế nào để giải tỏa áp lực trong công việc, cuộc sống? Bài viết dưới đây Canavi chia sẻ cho bạn đọc.

Xem thêm

15/1/2019

4 kỹ thuật giảm áp lực công việc cho nhân viên Sales

4 kỹ thuật giảm áp lực công việc cho nhân viên Sales

Nhân viên Sales hay còn gọi là nhân viên kinh doanh, nhân viên bán hàng luôn phải đối mặt với việc áp lực công việc lớn về doanh số. Nhiều người đã phải bỏ việc vì không chịu nổi áp lực. Dưới đây, Canavi xin chia sẻ với bạn 4 kỹ thuật giảm áp lực công việc cho nhân viên Sales.

Xem thêm

04/1/2019

Đánh giá bài viết
Tổng quát 0
0 đánh giá

Mời bạn nêu cảm nghĩ về bài viết

Đánh giá