blog banner canavi

Tiêu chuẩn của một bộ hồ sơ xin việc gồm những gì?

Tiêu chuẩn của một bộ hồ sơ xin việc gồm những gì là câu hỏi của rất nhiều bạn sinh viên mới ra trường muốn tìm việc làm thêm hay những lao động phổ thông muốn xin việc làm. Cùng Canavi tìm hiểu về vấn đề này nhé!

Dù bạn là đối tượng nào đi chăng nữa thì 1 bộ hồ sơ hoàn chỉnh được làm cẩn thận cũng là ấn tượng đầu tiên trong mắt nhà tuyển dụng. Một hồ sơ xin việc đầy đủ bao gồm những giấy tờ sau:

Tiêu chuẩn của một bộ hồ sơ xin việc gồm những gì?
Tiêu chuẩn của một bộ hồ sơ xin việc gồm những gì?

Bạn có thể mua hồ sơ xin việc ở cửa hàng văn phòng phẩm hoặc quán photo. Nếu có thể, bạn hãy tự thiết kế cho mình 1 bộ hồ sơ xin việc nhé, điều này sẽ giúp bạn ghi điểm rất lớn với nhà tuyển dụng đấy.

1/ Đơn xin việc

Bạn có thể sẽ bị loại ngay nếu trong bộ hồ sơ của bạn không có đơn xin việc. Trong lá đơn xin việc, bạn cần thể hiện cho họ biết được:

  • Vì sao bạn mong muốn được làm cho vị trí này?

  • Vì sao bạn cho rằng mình hoàn toàn phù hợp với vị trí tuyển dụng?

  • Làm nổi bật lên những bằng cấp, kỹ năng và kinh nghiệm từng có mà bạn cho rằng chúng thực sự hữu ích cho công việc sắp tới.

  • Chú ý văn phong thể hiện trong đơn xin việc.

2/ Sơ yếu lý lịch

Hồ sơ xin việc gồm những gì? Nhất định phải có sơ yếu lý lịch. Sơ yếu lý lịch được xem là bản cam kết về con người của mỗi ứng viên, các thông tin cá nhân được khai báo tại đây phải đảm bảo 1 cách chính xác và có dấu xác nhận của chính quyền địa phương. Đừng quên dán hình 4x6 ở ngay tờ đầu tiên của sơ yếu lý lịch nhé!

3/ CV xin việc

Cv xin việc là bản tóm tắt cơ bản về bản thân của người ứng tuyển, bao gồm các thông tin như: Tên, tuổi, trình độ học vấn, kinh nghiệm làm việc, sở thích… CV xin việc được xem là nhân tố vô cùng quan trọng, thông qua CV, nhà tuyển dụng sẽ ra quyết định tuyển bạn hay không nên cần làm CV một cách cẩn thận, chú ý về cả văn phong và cách trình bày.

Tiêu chuẩn của một bộ hồ sơ xin việc gồm những gì?
CV xin việc

4/ Giấy khám sức khỏe

Khám sức khỏe xin việc được hiểu đơn giản là kiểm tra sức khỏe tổng quát, để đảm bảo bạn không mắc truyền nhiễm và có đủ sức khỏe để làm việc và cống hiến cho công ty. Giấy khám sức khỏe không phải là yêu cầu bắt buộc của mọi công ty. Tuy nhiên, nếu bạn là người chu đáo thì việc chuẩn bị 1 tờ khám sức khỏe là không hề thừa.

5/ Chứng chỉ, bằng cấp có liên quan

Trong quá trình học tập và nghiên cứu, bạn có những bằng cấp và chứng chỉ nào thì hãy đem đi photo và công chứng. Nếu bạn là sinh viên mới ra trường chưa được cấp bằng tốt nghiệp, bạn có thể xin nhà trường cấp “bằng tạm”, tấm bằng này có chức năng như bằng tốt nghiệp chính thức.

6/ Chứng minh thư nhân dân (có công chứng), ảnh 4×6 và 3×4

Tiêu chuẩn của một bộ hồ sơ xin việc gồm những gì?
Chứng minh thư nhân dân

Một vài lưu ý khi nộp hồ sơ xin việc

  • Bạn nên chuẩn bị từ 3-5 bộ hồ sơ gốc có công chứng. Đồng thời chuẩn bị thêm 5-10 bộ hồ sơ photo, những bộ hồ sơ này bạn sẽ mang theo khi đi phỏng vấn xin việc.

  • Sau khi hoàn thành hồ sơ, bạn nên kiểm tra lại 1 lượt xem có lỗi chính tả hay không.

  • Nộp hoặc gửi hồ sơ đúng địa chỉ

  • Theo dõi thông báo mời phỏng vấn hay thử việc

Hy vọng với những chia sẻ trên của Canavi sẽ giúp bạn biết được tiêu chuẩn của một bộ hồ sơ xin việc gồm những gì. Nếu còn bất kỳ thắc mắc nào, hãy liên hệ với chúng tôi để biết thêm thông tin chi tiết. Chúc bạn thành công!

Có thể bạn sẽ thích

Là một nhà tuyển dụng, đừng bao giờ sử dụng các câu hỏi phỏng vấn dở tệ này

Là một nhà tuyển dụng, đừng bao giờ sử dụng các câu hỏi phỏng vấn dở tệ này

Trên cương vị của một nhà tuyển dụng, không phải bất kỳ câu hỏi nào cũng được phép sử dụng để khai thác ứng viên. Các câu hỏi phỏng vấn tồi có thể ảnh hưởng đến uy tín và thương hiệu của công ty. Dưới đây là danh sách câu hỏi phỏng vấn cần tránh.

Xem thêm

23/4/2019

4 câu hỏi cho nhà tuyển dụng về tiền lương, bạn đã sẵn sàng giải đáp chúng?

4 câu hỏi cho nhà tuyển dụng về tiền lương, bạn đã sẵn sàng giải đáp chúng?

Người lao động ngày càng chủ động với thù lao của chính mình, vì thế họ thường đặt ra rất nhiều câu hỏi để tìm hiểu sâu hơn về điều này. Dưới đây là 6 câu hỏi cho nhà tuyển dụng về tiền lương phổ biến nhất, bạn đã sẵn sàng giải đáp chúng?

 

Xem thêm

23/4/2019

Phỏng vấn bằng tiếng Anh tại Nestlé có thể gặp các câu hỏi nào?

Phỏng vấn bằng tiếng Anh tại Nestlé có thể gặp các câu hỏi nào?

Được làm việc tại tập đoàn Nestle là mơ ước của nhiều người khi tìm kiếm việc làm, vậy những câu hỏi có thể gặp khi phỏng vấn bằng tiếng Anh tại tập đoàn này là gì? Sau đây là giải đáp của Canavi về những câu hỏi phỏng vấn xin việc bằng tiếng Anh bạn có thể gặp khi ứng tuyển công việc tại Nestle.

Xem thêm

09/4/2019

HỌC LỎM: Các câu hỏi phỏng vấn tiếng Anh từ Nestle Philippines

HỌC LỎM: Các câu hỏi phỏng vấn tiếng Anh từ Nestle Philippines

Nestle luôn là một trong những tập đoàn đa quốc gia hấp dẫn mà nhiều người muốn thử sức làm việc. Sau đây là chia sẻ của Canavi về danh sách các câu hỏi phỏng vấn tiếng Anh từ Nestle Philippines giúp bạn có cái nhìn cơ bản về các câu hỏi phỏng vấn tại tập đoàn này.

Xem thêm

09/4/2019

Startup là gì? Cách để hấp dẫn nhà đầu tư

Startup là gì? Cách để hấp dẫn nhà đầu tư

Ngày nay, bạn được nghe rất nhiều về startup, khởi nghiệp. Vậy startup là gì và làm cách nào để hấp dẫn nhà đầu tư khi startup khởi nghiệp là câu hỏi được nhiều người băn khoăn hiện nay. Sau đây là giải đáp của Canavi dành cho thắc mắc của bạn.

Xem thêm

05/4/2019

Chế độ đãi ngộ nhân viên: Cần xây dựng chính sách khen thưởng như thế nào để không gây nên làn sóng tiêu cực?

Chế độ đãi ngộ nhân viên: Cần xây dựng chính sách khen thưởng như thế nào để không gây nên làn sóng tiêu cực?

Tại sao các doanh nghiệp lại chú trọng khen thưởng hơn tất cả các chế độ đãi ngộ nhân viên khác? Bởi nó chính là phần quà xứng đáng dành cho các nhân viên ưu tú nhất. Nó có tác dụng tuyệt vời trong việc thúc đẩy tinh thần và nhiệt huyết làm việc hơn cả những chính sách mà “ai cũng được hưởng” khác. Nhưng nếu làm không tốt, chúng sẽ gây nên làn sóng tiêu cực cho toàn bộ nhân viên.

Xem thêm

14/3/2019

9 chiến lược phát triển bản thân - người thông minh không nên bỏ lỡ

9 chiến lược phát triển bản thân - người thông minh không nên bỏ lỡ

Khi bạn có chiến lược phát triển bản thân đúng cách, bạn sẽ bất ngờ trước kết quả mà nó đem lại cho cuộc sống và công việc của bạn. Sau đây là chia sẻ của Canavi về 9 chiến lược phát triển bản thân thông minh và hiệu quả mà bạn không nên bỏ lỡ.

Xem thêm

14/3/2019

Để không bị lừa đảo, hãy lưu ý những điều này khi tìm việc làm thêm online

Để không bị lừa đảo, hãy lưu ý những điều này khi tìm việc làm thêm online

Để tránh đối đa việc “ăn quả lừa” trong xin việc làm thêm online, tốt nhất là bạn trên trang bị đầy đủ kiến thức cho mình. Có muôn hình vạn trạng chiêu thức lừa đảo lao động, bạn có thể trở thành “con mồi” bất cứ lúc nào. Vì vậy, hãy tuân thủ những lưu ý khi đi xin việc dưới đây nhé.

Xem thêm

13/3/2019

Bị Stress là gì? Làm thế nào để giải tỏa áp lực trong công việc?

Bị Stress là gì? Làm thế nào để giải tỏa áp lực trong công việc?

Cuộc sống bon chen đôi khi khiến cho con người ta mệt mỏi, áp lực… Đây là những tác nhân khiến cho người mắc bệnh stress ngày càng gia tăng. Vậy bị stress là gì? Làm thế nào để giải tỏa áp lực trong công việc, cuộc sống? Bài viết dưới đây Canavi chia sẻ cho bạn đọc.

Xem thêm

15/1/2019

4 kỹ thuật giảm áp lực công việc cho nhân viên Sales

4 kỹ thuật giảm áp lực công việc cho nhân viên Sales

Nhân viên Sales hay còn gọi là nhân viên kinh doanh, nhân viên bán hàng luôn phải đối mặt với việc áp lực công việc lớn về doanh số. Nhiều người đã phải bỏ việc vì không chịu nổi áp lực. Dưới đây, Canavi xin chia sẻ với bạn 4 kỹ thuật giảm áp lực công việc cho nhân viên Sales.

Xem thêm

04/1/2019

Đánh giá bài viết
Tổng quát 0
0 đánh giá

Mời bạn nêu cảm nghĩ về bài viết

Đánh giá